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入编教师被辞退
编制
老师
会
被辞退
吗
答:
依据我国相关法律的规定,
教师
是属于编制职工的,并不是不能
辞退
的,教师出现体罚学生,经教育不改的、品行不良等的情形时,是可以辞退的。编制
老师
也称为在编教师,是指拥有事业编制的教师,属于事业单位工作人员。在编教师通常是通过相关部门的组织考试录用的,签订合同期一般为五年,并享受事业单位的工作...
被解聘
的
教师
怎么处理
答:
教师被解聘
后,首先应该了解学校的规章制度及相关的劳动法法规。如果认为解聘是不合理、违反规章制度或相关法律法规的,可以向学校提出申诉或者向劳动部门投诉。在这里需要提醒教师,如果有证据表明解聘的不合法性,可以拍照或者复制资料作为证据备案。另外,教师可以向劳动仲裁委员会或法院提起诉讼来维护自己的合...
在编
教师
落聘
被辞退
怎么补偿
答:
1. 若在编
教师
面临
解聘
并对此不满,可向所在地的教育主管部门提出投诉,或者请求教育局介入调查。通常情况下,教师会被安排在原岗位进行竞聘,而对于那些与学校解除工作关系的有编制教师,相关部门会协调将其调至其他公立学校。人事档案的调动将由教育局负责申请。2. 如果两个公立学校隶属于同一个教育局,...
在编
教师被辞退
的后果
答:
法律分析:
教师
属于事业单位,正式编制的教师属于国家公职人员,国家公职人员如果属于
开除
处分,就不再保留任何公职,以前的工龄就会被清零。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合...
教师被开除
的条件
答:
开除
处分适用于严重违法乱纪的职工, 违纪
辞退
的条件是:(1)职工犯有规定的违纪或错误行为;(2)经过教育或行政处分仍然无效;(3)尚不够开除或除名条件。法律依据:《中华人民共和国
教师
法》第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者
解聘
。(一) 故意...
教师被辞退
的后果
答:
作为一名在编
教师
,可以享受国家规定的工资标准和各种补贴、奖金、津贴等福利待遇。但是如果
被辞退
,将失去了这些收入和福利来源,将面临经济上的困难和压力;作为一名教师,可以享受国家给予的荣誉和奖励,如优秀教师、特级教师、全国优秀教育工作者等称号。但是如果被辞退,将失去了这些荣誉和美誉,将面临道德...
幼儿
教师被辞退
了怎么办
答:
法律主观:被辞退的情况下可以 解除劳动合同 ,并结算 工资 待遇,有编制的教师 ,不会被轻易而解聘。除非该教师严重违反学校的纪律或者国家的法律。有编制的
教师被解聘
,如果不服的,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请工作调动,调动到其它的学校工作。
在编
教师
落聘
被辞退
怎么补偿
答:
【法律分析】1、有编制的
教师被解聘
后如有不服,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请教育局管辖跟进;原岗通常会竞聘上岗,解除工作关系的在编教师会经协调后调到其他公办学校去;人事关系档案会由教育局去申请调动。2、两个公立校所受一个教育局管辖的话,调动更易进行;横跨两个教育局管理情况...
教师被辞退
补偿多少
答:
只要是
辞退
合同期内的就有赔偿,用人单位也必须做出相应赔偿。如果不给赔偿的可以向当地劳动局进行投诉反馈仲裁。但是合同期外到期了就无法索赔。合同期内赔偿标准计算如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六...
教师被辞退
怎么办
答:
《中华人民共和国劳动法》第72条:用人单位的劳动者,必须参加社会保险,并为其缴纳社会保险费。教人发《关于妥善解决中小学代课
教师
问题的指导意见》明确提出解决代课教师问题要认真落实国办发《关于解决民办教师问题的通知》精神,结合当地实际,按照社保政策,将
辞退
代课教师的纳入城镇养老和医疗保险体系。三...
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