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厂里不给员工交社保
如果
厂里不帮
你
社保
怎么办
答:
如果厂里不帮当事人社保,具体内容如下:
1、与单位交涉或协商
。如果工作单位不为员工办理社会保险,
员工可以向单位工会反映
,请求工会出面与单位管理层进行协商解决;没有工会组织的,员工代表可直接和公司高层进行协商和沟通;2、提起劳动仲裁。与公司协商不能解决问题的,可向当地劳动仲裁部门提起仲裁;3...
厂里不给员工交社保
怎么赔
答:
厂里不给员工交社保赔偿如下:
1、承担基本养老保险有关的罚款等费用。2、承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用
。3、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。4、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。5、赔偿给劳动者造成的其它费用。个人参保办理转移的条件:1、转往单位就业涉及重复缴费...
单位
不给员工交社保
答:
法律分析:用人单位未给员工缴纳社保的,
属于违反法律规定的情形,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任
。用人单位有此种情形的,劳动者可以与用人单位协商补交社保,协商不成的,可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内...
公司
不给员工缴纳社保
去哪投诉
答:
如果员工因公司不缴纳社保而导致受到损失,
可以向当地人力资源和社会保障部门投诉,要求公司进行补缴社保费用
。如果公司不同意,员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向法院提起诉讼,维护自身权益。公司未给员工缴纳社保不仅
违反了相关法律规定,也损害了员工的权益
。员工可以通过向当地人力资源和社会保障部门...
工厂
计件工资
不给员工买社保
答:
法律主观:
工厂不给员工买社保
的,员工可以与工厂协商,要求其及时购买;可以向社会保险行政部门、劳动行政部门等部门投诉;或者也可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八...
用工单位
没
有
给员工缴纳社保
怎么办
答:
用工单位
没
有
给员工缴纳社保
,员工可以通过下列方式来解决:一是与单位进行协商,协商一致的,由用人单位
为职工购买社保
;二是如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。法律分析用人单位没有缴纳相应的社会保险的,劳动者可以计算相应比例的社会保险费用,然后...
工厂不帮员工买社保
会违法吗?
答:
法律分析:
工厂不帮员工买社保
是违法的,根据我国劳动法的规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费,如果用人单位不交纳社保的话,根据我国社会保险法,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他...
公司
不给员工交社保
违法吗
答:
【法律分析】:公司
不给员工交社保
的原因主要是因为以下三个方面:1.节省成本;2.程序麻烦;3.员工自身不愿意。但是,公司不给员工交社保是一种违法行为,根据相关法律规定,用人单位必须给员工交纳社保,员工本身可以要求所在的单位来给员工交纳这个社保,员工也应当享受这个社保的待遇。【法律依据】:《...
厂里
未
给员工缴纳社保
怎么办
答:
法律分析:
厂里
未
给员工缴纳社保
的,员工可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当...
工厂没
有
给员工买社保
怎么赔偿
答:
一、
工厂没
有
给员工买社保
怎么赔偿1、工厂没有给员工买社保需根据以下情况进行赔偿:(1)社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;(2)逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接...
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