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在小加工厂拿不到工资怎么办
小厂不
发
工资
没有合同
怎么办
答:
2.协商解决:您可以尝试与厂方进行协商,要求其支付工资
。在协商过程中,您可以提出合理的工资要求,并说明您的困境和权益。如果双方能够达成一致,最好签订一份书面协议,以确保双方的权益得到保障。3.
投诉举报
:如果协商无果,您可以向当地劳动监察部门投诉举报该厂的不法行为。劳动监察部门会对该厂的违...
工厂不
给
工资怎么办
答:
1、协商或调解
。
跟厂里协商
,或向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。
寻求劳动争议仲裁委员会的帮助
;3、起诉。对仲裁裁决不服,可以
自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉
。 拖欠工资申请劳动仲裁流程如下: 1、劳动者可以向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会就工资纠纷申请劳...
私人
小厂
老板不给
工资怎么办
答:
法律分析:
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、
可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济...
小厂不
发
工资怎么办
答:
法律分析:首先和老板协商发工资,如果协商不成的话到劳动监察大队或者其他劳动管理部门投诉
。如果投诉没有的可以申请劳动仲裁,都没有用的话可以到人民法院起诉。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以
向本单位劳动争议调解委员会申请调解
;调解不成,当事人一方要求仲...
小加工厂
老板拖欠
工资怎么办
答:
法律分析:建议先和老板协商发工资,如果协商没有用的话就到劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁
。如果还是不发工资的话,那么员工就只能够到人民法院起诉工厂,要求支付一定的工资甚至赔偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动...
我有个姐妹,在情人的
小加工厂
干
了
一年,当时去时他们说好的给她包吃住...
答:
用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后,仍不支付的,用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。如果对
工资
数额等存在争议,可以申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第八十五...
私人小作坊不给
工资怎么办
?劳动局去
了
也没用
答:
法律分析:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜
了
全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者
工资
报酬外,还需加...
小型
加工厂
拖欠
工资怎么办
答:
1. 若小型
加工厂
未能按时支付
工资
,员工首先应与雇主进行沟通协商,尝试解决问题。2. 如果协商未能达成一致,员工应开始收集所有相关的证据资料,包括工作合同、工资条、银行转账记录等,然后向当地的劳动监察部门提出投诉。3. 依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条,员工还有权根据劳动合同的约定和国家...
小加工厂
老板拖欠
工资怎么办
答:
解决方案:首先,尝试与老板进行沟通,要求及时发放所欠
工资
。如果沟通无效,可以向当地劳动监察部门进行投诉,寻求帮助。作为最后的手段,可以启动劳动仲裁程序,以法律手段追讨工资。法律依据:《工资支付暂行规定》规定,用人单位不得克扣或无故拖欠员工工资。若用人单位违反此规定,劳动行政部门有权要求其支付...
没有营业执照的
小厂
,拖欠
工资怎么办
?
答:
在劳动部门申请申诉要求其立即支付相关工资,也可以到法院进行申诉。如果对方还是拒绝支付的话,可以要求相关部门对其进行强制支付。法律依据《工资支付暂行规定》 第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,
可以向人民法院提起诉讼
。
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