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奖金和出勤天数计算公式
excel根据出勤天数分配奖金方法按照
出勤天数计算奖金
答:
因此,
计算员工奖金的公式为:员工奖金=基本工资*绩效系数
。绩效系数可以根据员工的绩效评价得出,一般在0-1之间取值。如果员工的绩效表现较好,则绩效系数应该趋近于1;如果表现比较差,则绩效系数应该小于1。另外,需要注意的是,如果员工的基本工资不同,则计算出的奖金金额也会不同。因此,在计算时还需...
工资
怎么算
才正确的
公式
答:
工资计算公式是:当月工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)
。出勤天数比例=21.75÷(当月应出勤天数+法定节假日天数)。举例说明 小编的月薪是5000元,7月有23个工作日,因为约会缺勤一天,出勤是22天,那么,我7月的月薪是多少呢。5000÷21.75×22×(21.75÷23)=4782.6元。也...
护士
算奖金
计小时
和出勤天数
的区别
答:
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:日 工 资:月工资收入÷月计薪
天数
小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 ...
EXCEL函数应用:将
奖金
(比如1000元)分给三个
出勤天数
不同的人,应出勤2...
答:
1号奖金 =1000/(A1+A2+A3)*A1
。2号=1000/(A1+A2+A3)*A2 。 3号会了吗?
按
天数计算
工资的
公式
答:
计算方法比较简单,
可根据下述公式进行:每日工资=月工资÷当月天数总工资=每日工资×实际出勤天数例如
,某员工月工资为6000元,5月份实际出勤23天,那么每日工资=6000÷31=193.55元,总工资=193.55×23=4450.65元。需要注意的是,按天数计算工资的方式适用于员工实际出勤天数不固定的情况,如销售人员、...
如何用Excel设置
公式
进行
奖金
分配?
答:
我帮你确定了一个分配方案:可分配
奖金
*(个人
出勤天数
*系数)/(所有人出勤天数和系数的积的和)=$I$1*B2*C2/SUMPRODUCT($B$2:$B$6,$C$2:$C$6)
劳动法规定的每月
出勤天数
是多少天,工资
计算天数
是多少天。
答:
1、年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天 2、季工作日:250天÷4季=62.5天/季 3、日工资:月工资收入÷月计薪
天数
4、小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)5、月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 6、工作日加班费的
计算
方式:月工资÷21.75÷8...
计算
工资应
出勤天数
答:
应
出勤天数
的
计算
:应出勤天数=本月总天数 - 周六、周天数 - 法定节假日天数
工资核算标准
公式
答:
工资核算标准
公式
如下:正算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(
出勤天数
比例);反算法:工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数×(出勤天数比例);月计薪天数=(月出勤天数+法定节假日天数);出勤天数比例= 21.75÷(当月应出勤天数+法定节假日天数);例:某员工月薪2175元,7月份有23个工作日,员工缺勤1...
...用什么
公式算奖金
?算加班工时?加班工资?
出勤天数
?还有周加班工时...
答:
1、加班工时=(实际
出勤天数
-应上班天数)×8小时 一个月就30-31天,规定上班30天,不是等于天天上班啊。。。加班费是指超过每天8小时外的劳动工资 2、加班工资=加班工时×(基本工资/应出勤天数/8小时)PS:一般企业算加班费,都只算基本工资,不算岗补和满勤之类的 不过你这边有规定加班小时工资...
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