www问答网
所有问题
当前搜索:
字节跳动后端开发待遇
字节后端
2-2薪资
答:
40k
。2-1月薪会在20k+,2-2的package会在60w-100w,算上期权,大概会占30%左右,T2-2级别的薪资40k,500股票/每年。
字节跳动
的工资如何?
答:
除了硬性薪资,字节跳动的福利也相当全面
。
除了基础的五险一金,还有节假日股票期权、健身、餐饮补贴、加班打车费,甚至提供了1500元的住房补贴
。这些福利加起来,一年下来,员工能节省3-4万元。然而,字节跳动的工作节奏也不容忽视,与外企和国企相比,假期较少,工作时间可能接近006模式。对于单身年轻人,...
【令人心动的Offer】
字节跳动
2022届校招薪资正式出炉!字节跳动校招薪资&...
答:
产品岗则稍有不同,
初始薪资为15-16k月薪,税前28万
,虽然没有签字费和股票,但依然有15薪和年终奖的激励,试用期薪资同样与转正待遇一致,且提供800-1500元的房补和期权激励。福利方面,字节跳动尽显人性化:- 免费食堂:自助餐丰富多样,满足味蕾的同时,也为忙碌的工作提供能量补充。- 生活小确幸:...
字节跳动
的员工薪酬如何?
答:
根据毕业生的反馈,
20届校招的薪酬结构通常为14至15薪,而19届校招的毕业生很多能拿到18薪
。在前端开发、产品经理和运营岗位,薪酬分别大约为20,000元、14至18,000元和10,000元。字节跳动提供的现金薪酬相较于其他BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)等互联网公司,平均高出25%至40%。年终奖通常在每年3月发...
字节跳动
员工工资标准一览表
答:
1. 北京字节跳动科技有限公司的员工平均月薪为15499元
。2.
有27%的员工工资处于8000-12000元每月区间
。3. 18%的员工工资低于8000元每月。4. 根据衡兆分析数据,公司年终奖平均为72390元。5. 应届生初入职场职级通常为1_2,工作1到2年可晋升至2_1,涨幅约30%,也有机会获得期权。6. 2_1级别...
字节跳动
薪资详解
答:
薪资福利
待遇
介绍。(仅供参考,以实际为准)
字节跳动
的职级一共10级,从1—1到5—2,每一个大职级下分有1—2个小职级,1—1是初级工程师,1—2是
研发
工程师,2—1和2—2为资深研发,3—1和3—2为team领导层,4—1和4—2是部门领导层,5—1和5—2是公司领导层。1—1和1—2主要由刚...
字节跳动
薪酬
待遇
答:
1. 薪资概况:在职场社交平台职朋上,有125名员工分享了
字节跳动
的薪酬情况。综合网友的分享数据,字节跳动的平均月薪约为15686元。其中,有31%的员工月薪落在8000至12000元之间,而24%的员工月薪低于8000元。2. 年终奖
待遇
:据数据分析,字节跳动员工的年终奖平均值为30838元。3. 薪酬体系:一位字节...
字节跳动
薪酬
待遇
怎么样
答:
薪资报酬:
字节跳动
工资
待遇
,在职朋职业圈上已有125位圈友现身分享,根据网友分享统计,字节跳动平均工资为15686元/月,其中31%的工资收入位于区间8000-12000元/月,24%的工资收入位于区间8000元/月以下。据分析数据统计,字节跳动年终奖平均30838元。 字节跳动员工分享说:薪酬体系比较完善,在职期间未涨...
字节跳动
薪资详解
答:
2. 初级及中级薪资
待遇
:1—1和1—2级的员工多为刚毕业或工作经验较浅的员工,校招应届生通常为1—2级,作为项目组成员。该级别平均月薪约为24,000元,年终奖约为3个月薪资,相比其他互联网公司入门级别约20,000元的月薪,
字节跳动
提供的薪资具有约20%的竞争力。3. 高级及管理层薪资待遇:2—2...
2022
字节跳动
应届生薪资
答:
22届
字节跳动
校招薪酬:
研发
岗SSP Offer的年薪高达52.5W,普通研发岗的最低标准也有整整33W,运营、策划这类非技术岗位的年薪也有20W+,远超市面上相同岗位的平均水平。相较于上一年,研发岗涨幅明显,不同级别涨了2-4K,相当于10%的涨幅了。其他岗位也出现了不同程度的上涨。而这些只是基本薪资,...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
字节跳动java后端研发薪资
字节跳动下班太晚了
字节跳动后端开发面试
字节跳动薪资一览表
字节跳动后端薪资
字节跳动年终奖2023
字节跳动程序员工资一般多少
字节能干到多少岁不能干了
字节跳动开发岗待遇