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辞职了,单位欠社保怎么办
辞职了单位欠社保怎么办
答:
首先,
您需要明确自己的社保权益,并与单位进行沟通,要求其补缴所欠社保费用
。如果单位不予配合,您可以
向相关部门投诉举报,甚至通过法律途径解决
纠纷。一、了解自己的社保权益 在辞职后,您应当首先了解自己的社保权益,包括单位应为您缴纳的社保种类、缴纳比例及金额等。您可以通过查询自己的社保账户或与...
辞职了
发现之前
单位社保欠费
答:
法律分析:与单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁
。假如原单位仍正常经营,只是由于资金周转困难等原因造成欠费的,可由原单位进行个人清欠后,办理停保手续,单位拒不缴纳社保的行为是属于违法的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗...
辞职了
发现之前
单位社保欠费
答:
法律分析:留好证据,到社保局去查或者劳动部门举报,要求补交或补偿
。法律依据:《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,
由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足
,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
公司
社保欠费
员工
离职后社保怎么办
答:
1、离职员工可以选择自行继续缴纳社保,保持社保的连续性
。这通常涉及到个人向社保管理部门申请,将社保账户转为个人缴纳。2、员工也可以尝试与前公司协商,要求公司补缴欠费部分。根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位应当按时足额缴纳社会保险费。3、如果公司拒绝补缴或无法解决欠费问题,员工可以向当地...
辞职了
发现之前
单位社保欠费
答:
法律分析:社会保险公司是必须给员工进行办理和缴费的,这是国家强制性要求的,如果法律公司存在着
欠缴社会保险
费的可以进行起诉。假如劳动者遇到用人
单位
不
办理社会保险
登记或者不按时足额为其缴纳社会保险费的情形,除了提请劳动争议仲裁以外,还可以要求社会保险行政部门(即人社部门)或社会保险费征收机构依法...
离职后单位欠缴的社保怎么办
处理的办法是什么
答:
公司
离职
员工
欠缴社保
费
怎么办
如果是在本市转移,需要原
单位
出具解除合同证明,并由原单位做减员;个人缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交到当地劳动部门即可;新单位缴费:带着档案,解除合同手续,保险手册等交至新单位,由新单位做增员处理。如果是异地转移,按下列程序办理基本养老保险关系转移...
辞职了,单位欠社保怎么办
答:
辞职了,单位欠社保处理
方法如下:1、可以要求单位将所欠社保补足;2、如单位拒绝补缴,员工可持能够证明在该单位工作的相关资料,到单位就所在地劳动仲裁机构提起仲裁,诉讼请求为要求单位为自己补缴社保;3、如仲裁后单位仍拒绝缴纳,可到当地执行机构要求强制执行。社保就是社会保险,包括工伤保险、失业...
离职后
原公司
社保
一直
欠费
没给缴纳该
怎么办
答:
如果
辞职了,
但为会把
社保
停下来的。停保后,医疗保险会失效,将暂时不能继续使用医疗保险。养老保险问题不大会累计计算的。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第十二条 用人
单位
应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人...
社保欠费
公司不交
离职了怎么办
答:
1、协商解决:首先尝试与公司进行协商,看是否能够达成共识,以
解决社保欠费
的问题。2、
离职后
的一年内:如果是在职时得知公司未为缴纳
社保,
那么可以在离职后一年内与公司协商要求补缴社保。3、向劳动监察部门申请:如果协商不成,可以向属地的劳动监察部门反映情况,请求他们协助
处理
。4、税务部门...
公司没钱交
社保了怎么办
答:
那如果
辞职后,
没拿到
社保
,公司会赔吗:如果辞职后没有拿到社保,公司应该承担相应的赔偿责任。根据《中华人民共和国
社会保险
法》的规定,用人
单位
应当为劳动者缴纳社会保险费用,如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费用,劳动者可以向社会保险经办机构投诉,由社会保险经办机构责令用人单位限期缴纳或者补足。...
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