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HR说会给猎头反馈
面试后
hr
多久
给猎头反馈
答:
猎头
推荐的职位,一般当天或者第二天就可以知道结果。就算面试的公司有其它人事安排,一般一周之内也会有结果的。猎头会主动打听面试结果的,如果被录用的话,也会第一时间
反馈
给面试者,面试者早入职,猎头也能早点儿将提成钱赚到手。
HR说
肯定
会给
面试结果的通知,能否信任
答:
如果过了这个时间段还没消息的话就比较悬,可能你这时候打个电话过去询问一下会让
HR
感觉你对这份工作真的很有兴趣,说不定会再考虑录用你。总结:把握好询问的时机假如你想打电话去询问面试情况,但不知说什么好,告诉你个好方法,一般都告诉人家自己还在职,因为领导要安排几天后出差,我想问问面试情...
如何有效跟
猎头
沟通
答:
2、及时
给猎头
们回电话,想方设法让他们可以放下手里的工作来听听你的陈述,让猎头感觉到你应对得体,有资格成为他们的理想人选,或是日后可以长久联络的对象,就是我们职场人士有效的和猎头电话沟通了,即便是自己十分享受现在的工作和岗位,以后也可以抽点时间来和他们聊聊。 3、当自己确信与猎头的通话行为是深思熟虑的...
为什么我投简历
hr
没
回馈
而
猎头
有回馈?
答:
很正常的。企业
hr
有筛选简历的习惯,最后在筛选出的简历里挑选再给
回馈
信息。
猎头
是分行业领域的,比较靠谱的简历都会试着去沟通回馈滴
作为公司人力资源招聘主管,在与
猎头
合作时,应该如何管理才能使整个招募...
答:
在猎头公司推荐了候选人方案,企业面试后,
HR
需要及时将结果向猎头公司反馈,是好是坏都可直说,不好就让猎头加快进度再寻访再推荐,如果面试可以,就
给猎头反馈
是否进入下一阶段。总之,反馈要及时,相互配合,才能用最短的时间,招到最好的人才,因为好的人才也有可能被其他的猎头公司锁定,在接触其他...
offer收到后可以
给猎头
吗
答:
他不会去做泄露的动作,企业也不会投诉合作的
猎头
公司;猎头帮企业招人,企业按照双方约定支付费用;成功offer后一般需要给企业开票,甲方
HR
是只发offer给人选的,如果他不知道你的offer信息,开票就是两眼一抹黑,说到这里其实能看到明白了,给不给offer其实在于你,不在于企业。
hr说
:“我已经收到了您的简历,会尽快和您沟通,请保持联系!”是没有机会...
答:
公务员侧重于时事、政治、经济、管理、服务意识等方面。而一位资深人力资源专员说面试时,我们都会问求职者对我们公司了解多少,如果他能很详细地回答出我们公司的历史、现状、主要产品,我们会高兴,会认为他很重视我们公司,对我们公司也有信心。同时还应该通过熟人、朋友或有关部门了解当天对你进行面试考官...
智联招聘出现好多
反馈
率百分之百代表什么意思?
答:
表面意思就是去过应聘的人都说那家企业好。
反馈
率:指企业
HR
对求职者所投简历的反馈,是面试还是不合适等做出具体的一种回应。反馈通功能对于求职者来说是免费的,求职者开通这个功能后,HR必须做出反馈才能开启求职者的联系方式。求职者在投递简历时可以选择开通反馈通服务,如果选择,则表示HR在给出反馈...
为什么公司要把你的简历
发给猎头
公司?
答:
公司将您的简历发送
给猎头
公司可能有以下几个原因:1. 招聘需求:公司可能正面临人才招聘的需求,需要寻找合适的候选人来填补职位空缺。将您的简历发送给猎头公司是为了扩大招聘渠道,让猎头公司帮助寻找合适的人选。2. 猎头资源和专业能力:猎头公司通常具有丰富的人才资源和专业的招聘能力。他们拥有广泛的...
hr说
如果面试上的话两个星期内给你答复,我还有指望吗?
答:
楼主的情况,有被录用的可能,虽然两周的时间有点久。大概公司内部需要时间讨论“录用楼主或者其他候选人”以及其他录用之前的工作【有许多公司内部的流程和盖章,但是楼主作为候选人是看不到的】。如果实在很担心,间隔几天(不要太频繁),打电话去询问负责这个职位,或者邀请你去面试的
HR
。礼貌的问一下...
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