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五险一金档位明细表
谁给我讲讲
五险一金
啊!
答:
五险
包括:养老,医疗,失业,工伤,生育这五项保险。
一金
就是住房公积金。五险的缴纳比例:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人承担2%;失业保险单位承担2%,个人承担1%,工伤和生育保险全部由单位承担。公积金以个人收入的8%计缴,单位与个人存缴比例1:1。社保基数是所在地社保局...
五险
扣400多什么
档位
答:
最低档。根据查询中国社保局官网显示,每月交400元的
五险一金
属于交社保的最低
档位
,退休后能领取的养老金也不多。五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险
扣500什么
档位
答:
五险扣500在一般情况下是一个比较低的,甚至最低的
档位
了。
五险一金
缴纳档次一般是根据员工上一年月平均工资的60%到300%之间来核定的,当然了,也要根据当时的具体情况来看,五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的,每个地区的缴纳额度规定也不同。因此,建议可以向当地的社保部门进行咨询。
五险一金
扣600多什么
档位
答:
五险
自己交600目前是社保局缴纳的最低档基数了!养老保险分为55%到300%基数不等,最低档就是55%,一个月缴纳社保费655元!最高档是300%,一个月缴纳2500多元!如果按照最低标准缴纳的,以后到了法定退休年龄,退休金只有1200多元!按照300%缴纳社保,一个月退休金在5000多元!不同的缴纳基数决定了不...
五险一金
扣600多什么
档位
答:
中低档。 按照国家规定,
五险一金
中的五险缴纳比例为单位26%左右,个人10.5%;公积金的缴纳比例单位和个人均为5%-12%。从你的五险一金扣六百多的实际情况推算,如果公积金按12%缴纳,你月工资大概在两千八左右,按5%缴纳,你月薪大概四千左右。按照目前来说,只能算是中低档。希望我的回答对你有帮助...
五险一金
扣1000多什么
档位
答:
五险
缴费、分为单位缴纳部分和职工个人部分!如果你个人部分缴纳1000多元的五险、根据社保个人缴纳部分的规定、你的工资基数应该在10000元左右、属于社保缴费的较高档次基数,如果是单位和职工个人共同缴纳1000元的五险、则你的工资基数是3500元左右,属于低档次基数。
五险一金
都是哪些?
答:
用公积金买房的条件是必须要连续足额缴存住房,公积金满六个月以上的就可以申请住房公积金贷款。7、小贴士大家一定要记住的是,“
五险一金
”除了医疗保险,可以断了再续,医疗保险如果你停止缴纳三个月之后就不能够享受统筹报销的部分了,你必须要再次连续缴纳六个月以后才能恢复这个待遇。
个人缴纳
五险一金
怎么缴纳
答:
个人交
五险一金
的方法如下:1、以灵活就业人员身份参保,灵活就业没有稳定的工作和工作场所,如果按照每月工资收入作为基数,不好确定每月的工资收入到底是多少,所以只能按照当地社保部门公布的缴费基数作为缴费基数,在缴费的下限和上限之间自主选择;养老保险的缴费比例为20%,比单位缴费低4个百分点(职工...
2019年武汉市养老金单位报3500元的工资,社保应该按照哪个
档位
扣
答:
话说回到那三险一金和
五险一金
,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。¬除了单位能为...
五险一金
是什么
答:
从内容上说,社会保险是指通过国家立法的形式,以劳动者为保障对象,以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容、以政府强制实施为特点的一种保障制度。[1]注意事项编辑 辞职后
五险一金
怎么办,许多职场白领可能会忽略这个问题,离职后三个月内,医疗保险停缴费是有很大影响的,下面...
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