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单位天天加班怎么投诉
公司
加班
太多
怎么举报
答:
法律分析:用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把公司规避劳动法的事实和以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的劳动局。四...
公司
天天加班怎么投诉
答:
法律分析:如果用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地...
举报
公司
加班
的方法有哪些
答:
一、举报公司
加班
的方法有哪些1、举报公司加班的方法如下:(1)拨打举报电话12333;(2)前往劳动监察部门举报;(3)给劳动局寄信举报;(4)选择向当地的媒体曝光;(5)向当地劳动行政主管部门
投诉举报
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人
单位
由于生产经营需要,经与工会和劳动者...
怎么举报
厂里超时
加班
答:
二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报
举报
。三、也可以打电话给当地的劳动局。四、找到当地劳动局网上
投诉
的网址,提交资料进行匿名投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人
单位
应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者
加班
。用人单位安排加班的,应当按照...
公司
经常加班怎么投诉
答:
法律分析:公司
经常加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人
单位
应当根据本法...
如何
匿名
举报
公司
加班
答:
法律分析:如果用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队匿名
投诉
,前往劳动部门或者拨打投诉热线都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。...
怎么举报
公司
加班
严重
答:
法律分析:用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的...
公司强制要求
加班怎么举报
答:
法律分析:如果用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
怎么投诉
公司领导
加班
答:
法律分析:1.如果用人
单位
强迫劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。2.《劳动合同法》第三十一条,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼...
怎么举报
非法
加班
的企业
答:
法律分析:
举报
非法
加班
的企业可以向当地劳动监察部门
投诉
,或者拨打12333投诉。如果
单位
违反法律的相关规定强制员工加班或因投诉导致公司解雇、拖欠工资等侵害你权益的行为发生,员工可以直接到单位办公所在地劳动监察部门投诉。对待单位强制加班的行为,应该注意搜集考勤、视频等相关证据,然后向单位主张超时加班费...
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