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国企工资不公平去哪投诉
中介克扣
工资去哪举报
答:
用人单位(各种大小企业、公司、各种单位、私人老板、等等)应该可以通过正规银行的银行卡来发放劳动者
工资
到劳动者本人姓名的银行卡里。”用人单位拖欠克扣劳动者的工资,劳动者有3个法律途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局 电话12333 劳动监察部门
投诉
,要求责令用人单位支付给...
单位少发
工资
怎么
投诉
答:
4.在协商不成的时候可以考虑向劳动监察大队
投诉
,在投诉之前一点要想清楚,这一投诉可能就是撕破脸了,你要自己做好心理准备。5.至于劳动仲裁,不离职的话建议不用考虑,一方面是因为仲裁肯定是跟单位闹翻了,除非你是大型
国企
,不然在单位没法混了。另一方面是仲裁只能管已经过去的,未来拖欠的
工资
他是...
离职后不发
工资去哪里投诉
答:
离职不给
工资
可以
去投诉
、仲裁或者起诉。1、首先和老板协商支付工资;2、协商不成,投诉到劳动监察大队;3、或者申请劳动人事争议仲裁;4、要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资,不支付工资是违法的,员工可以依法维护自己的权益。可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察...
试用期没
工资
合法吗,
去哪投诉
答:
试用期没
工资不
合法。可以向当地的劳动监察部门
投诉
。也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。试用期要不要签合同,具体如下:试用期是要签合同的。劳动合同双方可以不约定试用期,也可以约定试用期限,试用期最长不得超过6个月。即试用期应...
老板娘不发
工资
怎么
投诉
答:
一、老板不给
工资去哪投诉
老板不给工资可以拨打12333投诉,也可以向当地劳动部门投诉,申请劳动仲裁,对仲裁结果有异议向法院提起民事诉讼。在解决工资问题上,如果可以协商解决最好协商解决,如果不行,就到劳动部门申请仲裁,如果申请劳动仲裁就要注意很多点:首先在劳动争议1年内提起劳动仲裁申请,主要提交的...
判决
不公平去哪里
申诉
答:
根据查询华律网发布的《法院判决不公可向
哪投诉
》得知,判决
不公平
的投诉途径如下:1、在法律规定的时间内向作出判决的上一级人民法院提出上诉。2、在判决生效后向上一级人民法院提出申诉。3、如果判决不公涉嫌审判法官个人的违法犯罪,可向当地的纪委或者人民检察院举报。民法院的判决在法律上具有对人的...
辞职之后的
工资
结算问题该
去哪投诉
?
答:
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。公司欠你3月份的补助和4月份的
工资
共计1100多,应在工作交接时支付;工资要拖3个月之后发放无法律依据。你可以向单位所在地劳动监察部门
举报
。2、《劳动合同法》第八十条 用人单位直接...
工厂拖欠
工资
向
哪投诉
答:
工资
应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳动监察
投诉
,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。一、向人民法院申请支付令 根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议...
投诉国企
领导
去哪投诉
答:
法律分析:有证据证明时可以
举报
。行贿人会受到制裁,举报可以作为立功情节。向当地检察院反贪局举报。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百八十五条 国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种...
试用期不发
工资去哪里投诉
答:
不发
工资
拨打12333
投诉
,劳动行政部门可以介入查处,因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责令改正。一、试用期内辞职不发工资怎么办试用期辞职不发工资的处理方式是劳动者可以到当地劳动监察投诉,也可以到当地...
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