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国家对事业单位人员实行什么管理
聘用制能转为编制吗
答:
2002年7月6日,国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行
人员
聘用制度意见》的通知,要求事业单位除按照国家公务员制度进行人事
管理
的以及转制为企业的以外,都要逐步试行人员聘用制度。到2006年底,事业单位实行聘用合同的人员1700多万,约占总人数的51%。
国家对事业单位实行
编制管理,按照编制核算拨款的...
事业单位
工人身份
答:
法律依据:《事业单位人事
管理
条例》第二条规定:事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。
国家对事业单位
工作
人员实行
分级分类管理。第四条规定:事业单位应当建立健全人事管理制度。事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作...
事业单位编制分为哪几种?
哪种事业单位
待遇最好?
答:
也称为全供事业单位,也就是全额预算
管理的
事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即
人员
费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于
国家对事业单位
的收入进行全面
的管
...
规范
管理事业单位
和参公有
什么
区别?不要复制谢谢
答:
规范
管理事业单位
和参公主要有以下三个区别:1、人事管理 参公单位实行公务员人事管理制度,
事业单位实行事业单位
人事管理制度。2、资源分配 参公
管理的
身份保障了参公事业单位工作
人员
类同公务员的福利待遇。事业单位通过参公管理身份的确立,能够增强参公事业单位工作开展的权威性和公信力。3、工资发放标准 人员...
国家
机关
事业单位
聘用
人员管理
办法和事业单位聘用人员管理办法规定
答:
聘用制就是要将传统的用人制度改革成为合同契约式的用人制度;聘任制是
事业单位
内部具体工作岗位
的管理
制度,是相对委任制而言的。受聘人拟任工作岗位或职务一般通过竞争取得,确定的形式可以签定聘任合同,也可以签订聘约,或颁发聘书,也可以签订目标责任书。在事业单位人事制度改革中,对某一
职工
既要通过...
事业单位
属于铁饭碗吗
答:
第二,事业单位的人事
管理
办法。事业单位单位人事管理办法,主要是依据公务员第652号令,即《事业单位人事管理条例》的规定来执行。按照人事管理条例的规定,事业单位人事管理,要坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。
国家对事业单位
工作
人员实行
分级分类管理。按照级别划分,...
干部编制和工人编制的区别
答:
事业单位工作人员使用的是事业编制,干部和工人的编制一样。
事业单位实行
岗位管理,分为管理岗位,专业技术岗位,工勤岗位,管理岗位和专业技术岗位是干部,工勤岗位是工人,身份区别在岗位上体现。而不是像行政单位一样,干部使用行政编制,工人使用工勤编制,在编制上直接区别开来。事业单位在编人员,
管理人员
...
改革后
事业单位
参公
人员
怎么办?
答:
《参照〈中华人民共和国公务员法〉
管理的
单位审批办法》第6条规定,实行参照管理的单位,应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉
实施
方案》
对人员
进行登记、确定职务与级别、套改工资,并参照公务员法及其配套政策法规的规定,对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。参照管理的单位不
实行事业单位的
专业技术...
事业单位
执行
国家
规定
的什么
制度
答:
如高级管理人员,外勤、推销人员,长途运输人员,常驻外埠的人员,非生产性值班人员等。特殊特殊工时制均需审批后实施,企业中的高级
管理人员实行
不定时工时制,不办理审批手续;
国家
已规定实行特殊工时制的企业不再履行审批手续。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十八 条用人
单位
应当保证劳动者每周至少...
卫生部、财政部关于印发《公费医疗
管理
办法》
的
通知
答:
三、在
国家
预算内开支工资的、属于国家编制的基层工商、税务
人员
。四、中华全国总工会、各级地方工会,产业工会在编的脱产人员,以及由县或城区以上工会领导机关举办、
实行
全额预算
管理的事业单位
在编制的工作人员。凡工会举办的
事业单位的
临时工、季节工、兼职代课教员,以及在财务上实行差额管理和自收自支...
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