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用工单位给员工交养老保险的规定
企业
职工养老保险的
相关
规定
答:
第一条 为了加强企业
职工养老保险
基金(以下简称基金)的管理,确保基金的使用安全、有效,根据《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》第十条关于"社会保险管理机构应根据国家的政策规定,建立健全基金管理的各项制度"
的规定
,特制定本规定。第二条 劳动部负责制定企业职工和机关事业
单位
劳动合同制
工人养
...
在劳动法中。关于公司
给员工缴纳
社保的具体
规定
是什么?
视频时间 01:23
五险一金那些不得不说的事
答:
根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》
规定
,用人单位必须
给职工
缴足“五险一金”,即
养老保险
、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。其中,养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为用人单位和职工共同缴纳,工伤保险和生育保险为用人
单位缴纳
。 劳动法规定,“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险...
公司
职工
必须要交社保吗
答:
必须交社保,除非是退休返聘人员或者劳务派遣人员或者兼职人员,其余
职工
都是必须交社保的。公司不交社保,劳动者有权解除劳动合同,公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人
单位
未依法为劳动者
缴纳
社会
保险
费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,...
国家哪一年
规定
企业必须
给员工缴纳养老保险
答:
《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本
养老保险
、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第五十八条 用人
单位
应当自
用工
之日起三十日内为其
职工
向社会保险经办机构申请办理社会保险...
新
员工
进公司当月,公司应该
给交保险
吗?
答:
一、根据《社会
保险
法》第五十八条
规定
用人
单位
应当自
用工
之日起三十日内为其
职工
向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳的
社会保险费。第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。二、社保...
社会保险法
规定职工
应当参加基本
养老保险
由用人
单位
和职工什么
缴纳
基本...
答:
目前,基本养老保险已经建立
职工
和城乡居民基本养老保险两大制度平台,实现了对社会全体成员的覆盖。按照《中华人民共和国社会保险法》
规定
,职工应当参加基本养老保险,由用人
单位
和职工共同
缴纳
基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加
养老保险的
非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本...
企业
给员工缴纳养老保险
需办理哪些手续,需缴纳哪些费用?
答:
1.
对职工
而言社会保险现在通常说的是"五险一金",具体五险即:
养老保险
,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体
单位
和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家
规定
的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交...
新劳动法
对购买
社会
保险
是怎么
规定
的?
答:
1、劳动法中
规定
用人
单位
应在
员工
入职三十天内
购买
社会
保险的
。2、《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自
用工
之日起三十日内为其
职工
向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商...
关于公司
为员工缴纳保险
标准
答:
如果是在职的
员工
,单位会为其办理
缴纳
,其缴纳标准:1、
养老保险
:
单位交
20%,个人交8%,其中8%进入到个人帐户。2、医疗保险:单位交8%或9%,个人交2%,其中2.8%进入到个人医保卡上(每月进一次)。3、失业保险:单位交1.5%,个人交0.5,供员工失业时到社会上领取失业金。4、工伤和生育保险:...
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