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私人老板包活工人受伤
包工
头
摔伤
谁的责任
答:
况且,现在的
工人
进场,建筑公司都买了保险,属于他们担责的工伤,有保险公司担责。建筑行业和其它行业一样,层级越高越有话语权,小
老板
是个小个子,所以担责不大。谢谢邀请,也就是说
私人
造房时候,
包工
头
受伤
,房主该不该负责任,这得分清事故的责任究竟属于谁,房主应该付多大的责任了。包工头帮...
给
私人
的
包工
头干活
受伤
能要求什么赔偿
答:
从广义上讲,施工索赔还包括业主对承包商的索赔,通常称为反索赔。法律分析给
私人
干活受伤也属于因
工受伤
责任原则由雇主承担。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全...
帮
私人老板
干活,没有合同,工作中
受伤
了怎么处理
答:
1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,
职工个人
就必须在受伤之日起一年内申请;2、如受伤被认定为因
工受伤
,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资...
在
私人老板
打工受工伤怎么赔偿
答:
2、报警,让警察来调解,警察的职责之一就是帮助解决民间纠纷,调解
老板
不赔偿的,可以让警察出具调解书。3、起诉,如果老板不愿意赔偿的,可以向法院起诉。工伤申请需要的资料如下:1、工伤事故的基本情况:包括工伤事故的时间、地点、
受伤
部位、受伤经过等基本信息。2、医院诊断证明:需要提供医院的诊断证明...
包活
出意外谁负责
答:
如果要
包活
,双方为了明确各自的权利和义务,双方是需要协商一致签订书面的合同的,如果发生意外事故,作为事故的责任人是需要依法对受害人进行赔偿的,那么,包活出意外谁负责?下面就跟着一起来详细的了解一下吧。一、包活出意外谁负责
活包
出去
工人受伤
,
包工
头承担赔偿责任,挂靠的公司承担连带责任。
自己包的
活受伤
了算工伤吗
答:
一、自己包的
活受伤
了算工伤吗 按实际情况,如果
包活
属于承揽关系的,在包活过程中出事故不属于工伤,由承揽人自行承担责任,同时写作人也不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的,应当承担相应的赔偿责任。二、工伤认定的需要材料 单位和
个人
申请工伤认定须提供: 1、工伤认定申请...
我把
活包
给工人
工人摔伤
了工人是不是需要负责任?
答:
肯定是要承担一定的责任的,我国有《劳动保护法》。你是属于
包工
头,那那些临时工就是为你工作的,你就是他们的
老板
,现在他们出了工伤,你就是要给他们治疗的,医药费,误工费跟医药费都是要给的;同时雇主也要承担责任,赔偿一定的损失。
工人受伤
,该由
包工
头承担责任还是由公司承担责任?
答:
都需要承担一定的责任,承包方的
工人
发生事故,发包方要承担连带赔偿责任,生产经营单位将生产经营项目、场所、设备出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者
个人
的,导致发生生产安全事故给别人造成损害的,也是要与承包方、承租方承担连带赔偿责任的。法律分析连带责任是指各个责任人对外都不分份额,不...
工地
受伤
,没签劳动合同。在小
包工
头手下干活。算不算工伤?
答:
在小
包工
头手下干活
受伤
了算工伤,
工人
在上班途中发生意外受伤的,可以办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病假,报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的,应当是遭遇交通事故,并且对方承担主要责任。法律分析工人在上班途中发生意外受伤的的属于工伤范畴。
职工
有下列情形之一的,应当认定为...
私人老板
雇主工人
工人受伤
谁承担责任
答:
1、你爸爸肯定不具备施工资质,所以,他与
私人老板
形成的是雇佣关系。2、你爸爸与
施工人员
形成的同样是雇佣关系,雇工
受伤
属于人身损害,你爸爸负有赔偿责任,私人老板承担连带责任。法律依据请参阅《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的如下规定:第十一条 雇员在从事雇佣活动中...
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