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自己加班没有加班费
老板天天总是让
我加班
,又不支付
加班费
,我该怎么办呢?
答:
员工有员工的合法权益,你不要担心得罪公司,会让你吃不了兜着走干嘛的,不然我们这个劳动局也
没有
存在的意义了,有的人说干不了就辞职,没人拦着你,呵呵,公司想的美,首先进厂前,劳动合同上的上班时间都是八小时,公司不按劳动合同履行职责,是公司违规,现在让
我
天天加班又
没加班费
,我为什么...
法定节假日加班,公司不给
加班费
,违法吗?
答:
以及《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付
加班费
。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了...
加班有加班费
吗
答:
2, 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。3, 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。三,1, 虽然当前并
没有
明确规定试用期间
加班费
,但是根据劳动法律精神,试用期间安排加班的仍然需要支付加班费。不过因为没有明确的计算标准,...
工作12小时
没有加班费
违法吗
答:
法律分析:劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为,劳动者可以保留好加班的证据申请劳动仲裁,要求用人单位支付其
加班费
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资的工资
报酬:(一)安排...
自愿放弃
加班费
是否有效
答:
第三十一条:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付
加班费
。 【案例分析】 1、协议是否有效? 答:公司让员工签订自愿加班且放弃加班费的协议属于用人单位免除
自己
的法定责任、排除劳动者权利的内容,明显违反了法律规定,同时也违背公平原则...
请问每天工作12个半小时还
没有加班费
,合法吗?如何起诉呢!
答:
用人单位工作日安排劳动者延长工作时间的,应当按工资的150%支付
加班费
;休息日安排劳动者工作的,应当安排同等时间补休,不能补休的应当按工资的200%支付加班费;法定假日安排劳动者工作的,应当按工资的300%支付加班费。用人单位违法安排劳动者加班的,可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处罚款。...
公司加班但是
没有加班费
,怎样去和老板提这件事情?
答:
义务加班就是超出规定时间范围,
加班没有加班费
。本身
自己
工作了一天都非常累了,还要义务加班,还没有加班费,这样子就有一点不人性化了。那么这个时候我们可以跟老板提一下加班费,或者就是没有义务跟他加班这种事。首先跟他提一下老板有没有加班费,如果他说没有加班费的话,那你就说超过了工作时间...
公司经常加班,而且
没有加班费
,该不该离职呢?为什么?
答:
996已经完成了,我们不会错过一分钟的加时赛。对许多人来说,尤其是年轻人来说,工作和生活似乎是两个相互矛盾的概念。为什么我们对
加班
如此敏感和困惑?那么加班给我们的生活带来了什么呢?在
我
回答这个问题之前,让我告诉你一个小故事。小王刚加入公司一年,一旦公司通知他将有周末活动总结,他立即爆发。
...有说
工资
怎么算,每天晚上都要加班却
没有加班费用
,这算是合法吗?_百...
答:
但是企业对加班工资的计算是一定要符合劳动法的,也就是说要按照1.5 2 3倍这样的标准给付加班工资的,劳动部门对足额给了加班工资的企业一般来说是不会处理的 你们公司
加班没有加班费
,这肯定是违法的 但是现在还有一种企业行为,比如给你一个任务让你去完成,但是不要求你加班,但是你的任务肯定要...
加班又
没加班费
,白话怎么说?
答:
现在有一些职场的员工,他们加班的时候
没有加班费
。这就让他们是非常的难以接受。我们都知道。我每个人都有
自己
的工作。我们每个人也是非常认真,努力的在工作。因为我们都希望自己能够好好的去工作,这样就会让我们的未来更加优秀。所以很多人会非常认真,也会非常独立,好好的去工作。平时我们工作已经是...
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