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辞职老板不发工资怎么办没有合同
没有签劳动
合同
,因为一些原因
离职了
,
老板没有
把压的
工资给
我,一直拖着...
答:
未签订劳动
合同
本身就是用人单位违法。不论什么原因
辞职
或
离职
,劳动者都可以采用以下三个途径来追讨工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求
支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果...
没有
签劳动
合同
,
辞职了老板不给工资
,
怎么办
?
答:
法律依据:《
工资支付
暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动
合同
时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月
支付给
劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门...
...
没有签合同
,想
辞职老板
会
给工资
吗?要是
不给
应该
怎么办
?
答:
根据劳动部《
工资支付
暂行规定》第九条和各地规定,劳动者依法解除
合同
的,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,工资应当支付到
离职
之日止,一般应在3日内结清工资。用人单位
不支付工资
的,劳动者可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九...
没签合同
干了一个月
辞职了不发工资怎么办
答:
如果
没有
签订劳动
合同
,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。对于恶意拖欠
工资
的行为,除全额
支付
劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。有了足够的证据后可以先和
老板
协商解决,协商不成可以到劳动监察大队...
上几天班
老板不给
钱
怎么办没有
签劳动
合同
?
答:
没签
劳动
合同老板不发工资怎么办
如下:1、劳动者和用人单位可以自行协商处理,协商一致的,按协议支付工资;2、劳动者和用人单位协商不成的,劳动者可以向劳动监督保障部门投诉,由劳动监督保障部门介入处理;3、劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,,确认事实劳动关系后,再追讨工资,维护自己的利益;4...
离职老板不发工资
,
没有签合同
答:
如果用人单位
没有
与你
签合同
,那么你提出
辞职
后,用人单位
不给
你结算
工资
的,可以提起仲裁委员会处理,申请双倍工资赔偿。
辞职老板不发工资怎么办 没签合同
的
答:
如果
没有
签订劳动
合同
,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。对于恶意拖欠
工资
的行为,除全额
支付
劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。有了足够的证据后可以先和
老板
协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报...
没有签劳动
合同离职工资
一直
没有发老板
联系不上
怎么办
?
答:
一、
没签合同辞职不给工资怎么办
1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、
工资发放
证明等。2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。3、对于恶意拖欠工资的行为,除全额支付劳动者...
没有签合同
,
离职了老板不给工资怎么办
答:
用人单位有与劳动者签订劳动
合同
的义务。2、根据我国《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月
支付
二倍的
工资
。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立
无
固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍...
辞职
以后
老板不给工资
,
怎么办
?
没有
签订劳动
合同
的
视频时间 01:06
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