北流市劳动法底薪是多少?

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推荐答案 2016-04-29

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其他回答

第1个回答 2016-04-22

具体看本省的规定，辽宁为1530元

第2个回答 2016-04-22

底薪是工资的工资结构，基本上等于基本工资，但法律没有明确规定，底薪或基本工资必须要支付多少，或用工单位一定要支付。大家谈到的最低工资标准不等于底薪，最低工资标准是国家根据最低工资法规定工资的最低标准并强制企业实行的制度。它是资本对工人阶级反对血汗工资制、要求提高工资的斗争作一定让步的产物。深圳在1994年通过人大立法制定了《深圳经济区最低工资条例》，对最低工资事宜进行了规定。含义：员工在法定工作时间内提供了正常劳动后，其所在用人单位应当支付的最低限额的劳动报酬，由基本工资、奖金及以工资开工支付的津贴、补贴等，但不包括以下部分：加班加点工资、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作的补助和其它法律法规规定的保险、福利待遇。深圳最低工资的执行年度为当年七月一日至次年六月三十日。《深圳市员工工资支付条例》本回答被网友采纳

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底薪和基本工资的问题视频时间 00:42

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5-7的底薪一般范围在多少答：5-7的底薪一般范围也就在5000左右。底薪即基本工资，劳动法规定的当地最低保障工资基数。是过去物价不稳定时的计算工资的基数。有的在这基数之外另加津贴，成为实际的工资。一般来说，乡镇的底薪比城市里的要低些。

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