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我在公司连续工作十一年公司只从2013年10 月开始跟我买社保,请问13年前的可以要求公司补偿不,
如题所述
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推荐答案 推荐于2016-01-17
法律规定,在与劳动者存在劳动关系的当月就必须为劳动者缴纳社保,用人单位不缴纳的你可以要求补缴,你可以向劳动监察大队投诉,也可以直接申请劳动仲裁
追问
我去问过公司公司里面人说08年有文件规定可以不跟员工买保险,请问一下有这个文件吗?
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其他回答
第1个回答 2015-05-06
投诉的重点是如何证明你在公司工作了十一年
第2个回答 2015-05-06
不可以 你只在公司十一年
相似回答
...
公司工作
了
十一年,公司
今年才
开始
帮
我买社保,请问
一下我
可以要求
补...
答:
当然可以,只是现在滞纳金的数要超过你的本金很多了,大约1万到2万之间
!如果你的单位不肯给你交,你可以到当地劳动局起诉,不过要先准备齐可以证明你在此单位工作了11年的有效证据!你可以到本地社保问一下,具体的详情要社保给你算一下!
...
公司工作
了
十一年,公司
今年才
开始
帮
我买社保,请问
一下我
可以要求
补...
答:
只要是你有证据证明你是那个公司的员工,你是完全可以要求他们补交的
,但是公司到最后会不会给你补交,还是需要你们双方协商解决的,因为有的地方规定,补缴是有年限规定的。
...的,2011
年公司
才给我交
社保,前面的
十年
可以要求公司
补交吗?如果补 ...
答:
按法律层面讲是可以要求单位补缴的
。但是现在社保法的要求是不可以补缴的,所以如果想让单位给补缴就要和单位,社保甚至和政府沟通,如果开专户系统进行补缴。如果社保方面不能开户补缴,那么可以要求单位把欠下的社保钱补给你,然后达到退休年龄时把一次性多交10年的社保钱,这样退休时工龄长,工资也多。
在职追讨
十年前公司
所欠
社保
费,超过时效了吗
答:
只要在当时的法定时效60日内主张就是合法有效的,凡是拖欠未缴纳的社保费,无论拖欠多少年均应当依法补缴
。这个解答我现在怎么都没有找到。但看到一位专家指出,上海对社保缴费争议的审裁口径是,2008年5月1日以后,社保缴费争议的仲裁时效按《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定执行,即申请仲裁的时效期间...
在企业上班10年,
只缴纳了4
年的社保
。
可以要求
赔偿前面6年的社保吗?
答:
法律分析:申请劳动仲裁的期限是一年,所以离职5年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴,法院不会主动适用诉讼时效,但由于超过诉讼时效,用人单位有抗辩权。按照现行的法律规定,只要离职不满
一年的
,都
可以要求
补缴
社保,
并且属于被迫离职,还可以要求原单位赔偿赔偿金,首先...
我2001年来深圳
上班,公司
到
2013年
才只给我交了
社保
。
请问
大神们我能让公...
答:
3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;4、其他相关材料。三、根据《
社会保险
法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳...
公作十年
,公司只买
了三年保险
,可以
追缴吗
答:
劳动者工作十年,
公司前
三年未给
买社保,
后七年买了,要离职了,劳动者
可以要求
用人单位为其补缴前3年未缴纳的社保,如果用人单位拒绝为其缴纳的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。劳动者可以以用人单位未为其缴纳社保为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济...
已入职公司15年,但
社保
只有九年,能否
要求公司
补交以前的社保?
答:
根据你的情况,你已经在公司工作了15
年,公司
却仅仅为你交了9年
社保,
还有6年没有交社保。这种情况下你
可以要求公司
为你补缴。如果公司不同意补缴,你也可以向当地的劳动监察部门寻求帮助,督促公司补缴社保。当然,如果采用这种方式的话,毕竟影响不是很好,如果自己还是长期继续
在公司工作的
话,建议跟...
...
我买
了
社保,请问
我
可以要求公司
给我补交前面几
年的
吗
答:
按社保局规定不能补交
前面的,
失业保险缴纳满1年后
,公司
炒掉你并且出具解除劳动合同证明,才能到当地劳动局失业保险科申请领取失业保险金,领取不超过12个月。
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