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面试通过了培训竞岗会淘汰吗
如题所述
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推荐答案 2022-05-12
不会。面试通过后公司就会跟你签署劳动合同已经属于正式工了,所以只要培训竞岗时没有犯特别严重的错误就不会刷人。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://www.wendadaohang.com/zd/11AAnK5GKGAKdGA4An4.html
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公司
面试通过了
,通知去
培训
,培训还会刷人吗?
答:
一般是不会刷人的,因为一个公司招聘一批人才在组织去
培训
,公司也是会考虑投资的,但是在培训期间的表现实在很不合适他们公司,这也很不好说哦---
空乘
培训
后还会被
淘汰吗
答:
会
。乘务员面试通过后,会进行为期3个月的乘务员初始培训,培训的课程为民航总局规定的课程大纲,20门课程,培训通过率95%左右,每门课程提供一次补考机会,达到3门以上挂科或培训20积分扣减完毕后进行淘汰。空乘一般指空中乘务员。
事业单位
面试通过了
,要求试岗,试岗
会淘汰
人吗?
答:
试岗就是你和岗位的磨合看看能不能适应,
一般情况下是没问题的是不会淘汰的
,最多就是换岗。祝你在新的岗位工作顺利。
奥凯航空岗前
培训会淘汰
人吗
答:
不会。根据查询奥凯航空有限公司官网显示,奥凯航空参加培训前已经
过面试
和筛选,所以只要参加空乘岗前
培训的
学员认真对待培训不会被
淘汰
。奥凯航空是中国大陆第一批获得批准成立的民营资本控股的航空公司,大陆第一家民营航空公司,主要基地为天津。
南航地勤
培训会
被
淘汰吗
答:
这关刷人一般般三面
淘汰
率大概为7% 这关刷人一丢丢试装淘汰率大概为20% 这关刷人比比一般般还要一般般这样算下来,从初试到试装一路过关斩将杀过去的概率大概为5.36%假如初试1200人去
面试
,最后
通过的
人大概64个左右当然具体淘汰多少要看那一站的参加人员综合素质如何 ...
这种属于什么类型工作,我前天
面试通过了
,要给我岗前
培训
考核,考核不通 ...
答:
当然不合法,首先,提供
培训
是公司的义务而不是员工的义务,培训期间就必须有工资,其次,公司裁员也不是随便裁的,如果不符合人社局的规定要付给员工补偿。而且,这就是个卖房的工作,起个什么咨询师来蒙应聘者,这种工作是个人就能干。综上,这公司就是个垃圾,你千万别去。
面试过了
,在走录用审批流程,这时候还会不会被
淘汰
?
答:
还有可能会被
淘汰
,在这个时候录用的也不止自己一个人,还是要考虑综合方面才能够决定自己会留下来。
前天我去
面试
,面试也
通过了
要我
培训
14天考核才过了才正式入职,考核不通 ...
答:
面试也
通过了
,要你
培训
14天考核。一句实话,这是公司的规章制度。你要遵守。只有通过考核的人员才能正式入职,这也是公司的履职的一种景致。如果说考核不通过,说明你不够资格去正式入职。说明考核前的面试你有这些智力,但是你没有能力通过考核。我们常说的公司招聘人员时,既
通过面试
又通过考核才能获得...
这种属于什么类型工作,我前天
面试通过了
,要给我岗前
培训
考核,考核不通 ...
答:
给用人单位造成重大损害的;5、因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;6、被依法追究刑事责任的;7、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;8、劳动者不能胜任工作,经过
培训
或调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
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