公务员面试题目求答案 某些地方开展大学生村官计划,但是存在大学生下去留不住的问题,你如何看待这个问题

如题所述

帽子 :大学生村官是响应国家下基层的号召应运而生的,对于充实基层力量,带动基层发展,锻炼大学生素质意义深远。对于存在大学生下去留不住的问题,我是从以下几方面来看待的:
原因:第一,基层条件不好,部分大学生从小娇生惯养,不能在基层吃苦,放弃了在基层锻炼的机会、
第二,部分地区存在着大学生村官无事可做的情况,部分村官被借调到乡镇政府,帮忙做事,比如接待、打字、材料、计算机等方面的事情,村官没有展现才华的机会、
第三,部分地区村官的待遇落实不到位,出现拖欠工资的情况,严重影响了村官积极性
第四,从深层次来看,主要是村官计划体制不够完善,未能对村官进行全程的辅导、监管、协调,对于村官到期后的出路也没有具体安排,直接导致了村官无法安心做事。
第五 ,针对以上情况,我认为,国家应该继续完善村官制度,落实村官待遇,听取村官意见,做好村官服务,解决村官出路,基层单位也应该重视村官,在锻炼的过程中委以重任,同时村官也应该转变思想,扎根农村,为农村发展尽心尽力。
鞋子:总之,大学生村官计划既利于大学生的基层锻炼,又能补充基层人才力量,对于建设社会主义新农村意义深远,相信通过国家和大学生共同的努力,一定能够发挥出巨大的作用。
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第1个回答  2011-06-16
你搜搜山东省2010年公务员面试真题,6月6号下午的面试题目有个跟这个很像的。
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