执行一般企业会计准则
借:以前年度损益调整
贷:应付职工薪酬-员工公积金(单位部分)
借:利润分配-未分配利润
贷:以前年度损益调整
借:应付职工薪酬-员工公积金(单位部分)
借:其他应收款/其他应付款-员工公积金(个人部分)
贷:银行存款
执行小企业会计准则
借:利润分配-未分配利润
贷:应付职工薪酬-员工公积金(单位部分)
借:应付职工薪酬-员工公积金(单位部分)
借:其他应收款/其他应付款-员工公积金(个人部分)
贷:银行存款
汇算清缴时调减应纳税所得额.
退休职工医疗保险怎么补缴
退休职工医疗保险补缴:
(一)需提供的证明及材料:
1、享受企业职工退休待遇的参保人员,提供退休证;
2、行业统筹退休人员提供《职工退休、退职审批表》、《职工连续工龄视同缴费年限核准表》原件及复印件;
3、享受公务员退休和事业单位职工退休待遇的参保人员,提供《退休人员登记表》、或《离退休人员养老金审核表》原件及复印件;
4、参保人员的身份证原件.
(二)办理流程:
1、参保人到退休医保补缴窗口提交申请材料;
2、工作人员对申请材料进行审核;
3、对条件符合且材料齐全的,受理后录入业务系统;
4、办结后,将《城镇职工基本医疗保险一次性补缴通知单》反馈给申请人,并告知申请人到社保处窗口办理相关手续并缴费.?在我们上面的文章中,我们了解到企业缴纳社会保险需要进行的账务处理,还有员工补充缴纳社会保险在会计核算的时候,需要进行的账务处理,更多有关于企业日常核算的处理,请继续关注我们网站更新的文章.
多数企业都会为职工提供五险一金的福利，除了五险一金，有些企业还会购买补充养老保险、补充医疗保险。对于补充医疗保险，会计人员应如何做账？
补充医疗保险怎么做账？
1、计提补充医疗保险费时，按照职工服务的对象计入有关成本费用账户。
借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用等
贷：应付职工薪酬——补充医疗保险
2、实际缴纳时
借：应付职工薪酬——补充医疗保险
贷：银行存款
根据相关规定，自2008年1月1日起，企业按国务院或省级人民政府规定的比例或标准缴纳为全体雇员缴纳的补充养老保险、补充医疗保险，可以在税前扣除。在计算应纳税所得额时按照不超过职工工资总额5%的部分准予扣除，超过的部分，不予扣除。
应付职工薪酬是什么？
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬明细科目包含“工资、奖金、津贴和补贴”、“职工福利费”、“非货币性福利”“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”、“辞退福利”等。
应付职工薪酬的会计核算：
企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记应付职工薪酬，贷记银行存款、库存现金等科目。
企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项，借记应付职工薪酬，贷记其他应收款、应交税费——应交个人所得税等科目。
企业向职工支付职工福利费，借记应付职工薪酬，贷记银行存款、库存现金科目。
企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工学习，借记应付职工薪酬，贷记银行存款等科目。
企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记应付职工薪酬，贷记银行存款科目。