既然是应得的工资，那么就会有办法拿回来。任何人，任何公司不能以任何理由克扣员工工资。
如果劳动局不管的话，那么可以直接上法院起诉，或者找媒体曝光欠薪和克扣员工工资问题。媒体的力量是强大的，被媒体曝光公司克扣员工工资问题，会严重影响公司信誉，影响公司招聘甚至留下人才的能力。
如果通过法律途径讨要工资，必须保留或收集证据，证据需要越多越好。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2020-06-16
多找几个人一起去吧！如果没有结果的话，就去请个律师去上诉吧！收集好相关的证据和资料。
第2个回答 2020-06-16
可能你们去的人太少了，还有你们提供证明不够多，那边不好决定。你们再找找相关工资的证明，再去试试。还有问下劳动局的怎么过这么久没有说法。问他们是什么原因，让他们说出理由来。如果还是没什么说法，多去些人看看。
第3个回答 2020-06-16
这个你可以多找几个这样拖欠的员工去找老板先协商一下，协商解决不了，去劳动部门集体投诉，再不行就去搜集证据去起诉对方吧。
第4个回答 2020-06-16
你认为工资低可以不干，员工和工司工资的事本来就是你情我愿的事，我出多少工资你愿意就可以
相似回答