一个月4天休假工资是不是按26天算？

Question

如题所述

Answer 1

一个月四天休假，工资当然是按一个月算，不会按26天算的，除非你是按小时或者按天计算工资

Answer 2

一个月4天休假，工资当然不是按26天计算了，这是按照你实际的上班天数来进行计算的。当然了，这还要根据你公司的规章制度来计算。

Answer 3

一般来说都不是按26天算的，是按30天算的，那四天休假算是带薪休假，如果在计算工资的时候，比如说你上了十天班，中间包括了星期天一般来算都是按十天的

Answer 4

这个你说的是比较正确一些的，一个月4天休假就是按照26天计算，或者是这个月就是按照每一天来计算的也是可以的。

Answer 5

一个月四天休假工资的话，是按照26天来进行计算的 ，正常来说都是按照天数计算 。