在职场，你在什么样的企业，基本上决定了你会有什么样的生活，遇到一个好的企业，你的生活也更好。企业有很多，民企、外企等等。
那么在外企工作有什么明显的好处吗？针对这个问题，我这个资深外企老司机，要给你分析一下，主要的明显的好处如下。
01
规范化
外企，之所以能是外企，是因为它管理规范化，在全球各地都有分公司，为了公平一致，也必须规范化。规范化的流程，规范化的工作，一切都是很规范。
所以在外企工作的人，也享受到规范化带来的红利或影响，做事严谨，规范化，比如写文档，做事儿，都比较注重细节，这没办法，是长期的规范化下面工作而培养起来的；还有讲究流程和审批，在外企要习惯于这种上下级、层级关系之间的区别。
在外企，还有各方面的规范化的培训，比如时间管理、人际沟通、职场规则、领导力、英语等等，目的就是让员工能规范化的工作和处理问题。
02
福利待遇
外企的福利待遇相对来说，还是比较好的，工资一般都比较高，各方面的福利也都还不错，比如奖金啊、加薪啊、年终奖啊，只要是表现好，这些都不会缺的。
还有其他方面的福利，比如年假啊，除了法定的假期外，一般针对工作年限的不同，也享受额外的年假天数，所以你看好多外企工作的人，把所有假期攒起来，一起休息，可以来好几个长途旅行，世界游玩。
当然了，外企也很少加班，几乎不加班，加班的话也有高于法定规定的，几倍于工资的加班费。
03
工作自主
在外企工作，你的独立自主能力特别重要，比较自由，没有领导会追着你的屁股后面跑，也不会天天盯着你，所以你只要在规定的时间内，把工作做好就可以，其它你可以自主安排和学习。
无论是在外企，还是在其他企业，最重要的，还是不断提高自己的能力，和为公司创造更多的价值，体现出自己的贡献，这样你的职场生涯才会越走越好！
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