浙江事业编制待遇

如题所述

浙江省的事业编制人员待遇并不是完全一样的。省内每个地区甚至各个县之间都有一定的差异。事业编制又分为全额财政拨款、半额拨款、自收自支等情况,导致这些人的待遇也不尽相同。再说了,从入职人员的学历看,大专、本科、研究生、博士入职后的待遇也不一样。所以这个问题没有准确的答案。可以肯定的是,同等条件下,在浙江大部分地区入职与在中部、西部、北方一些地区入职来比较,相对待遇要好一些。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2016-03-23
省一级的事业单位,待遇同工同酬,收入跟单位是否还能做项目赚钱有关,保底在13W以上(包含了公积金待遇、其他待遇福利和各类要缴纳的税款),实际拿到手在9W-11w左右

地市一级事业编制待遇跟所在地市的财政收入有关,目前浙江省内宁波待遇最好,保底在15W左右(包含公积金和住房补助,和各类要缴纳的税款),实际拿到手10-12W左右本回答被网友采纳
相似回答