4500的工资五险一金扣多少

Question

如题所述

Answer 1

律师解析
      具体金额会根据用人单位缴纳的社保等级不同而不同。
      如果月薪4500元扣除社保和个人所得税后下余工资月4005元。
      1、应发工资4500元，个人应缴纳社会保险费4500×11%(养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%，因地区规定可能略有差异)=495元;
      2、应纳个人所得税税额=0
      目前的5险缴纳比例如下:
      1、目前养老保险缴费比例:
      单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
      2、医疗保险缴费比例:
      单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例:
      单位2%。
      3、工伤保险，单位每个月缴纳不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在~2%之间。
      4、生育保险，单位每个月缴纳1%，也不用缴。
      5、住房公积金，具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。
法律依据
      《社会保险法》第六十四条
      社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算，执行国家统一的会计制度。