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HR Business Partner是什么意思
HR Business Partner是什么意思
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推荐答案 2012-05-17
HR Business Partner的中文全称是“人力资源业务伙伴”。就像名称说的一样,人力资源部是业务部门的战略伙伴,人力资源部不再单单着眼于事务性工作,而是更加关注业务伙伴的战略需求,从人力资源的专业角度为业务部门提供建议,帮助业务部门达成最终战略目标。
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其他回答
第1个回答 2011-03-05
我认为,H R 应该是一个名称。
H R Business应该就是H R公司
Business Partner是公司拍档。
连起来。。。自己根据你的实际。。。就知道了
相似回答
HR
Business
Partner是什么
职位? HR Business Partner for APAC...
答:
你说的这个职位翻译过来就是:人力资源业务合作伙伴
。也就是说是在业务单位,直接处理本业务单位的人力资源方面的信息的HR人员。下面解释一下:第一、你说的这个职位应该在一个很大集团公司,HR部门不是简单的几个人,可能会有上百人,甚至几百人。第二、那么HR部门就需要更加精细化区分各个模块,分很多...
人力资源里面有个头衔叫“HRBP”
是什么意思
?
答:
1.
HRBP是人力资源业务合作伙伴的缩写
,全称为HR BUSINESS PARTNER。2. 在企业中,HRBP是被派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者。3. 他们的主要职责是协助业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。4. HRBP负责将公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元中推行落实。5...
hrbp和hrg
什么意思
和区别
答:
hrbp,是HR Business Partner的缩写,
又称为人力资源业务合作伙伴
。hrg,是HR Generalist的缩写,又称为人力资源专员。hrbp和hrg的区别主要在于二者职责不同:1、hrbp实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。其主要...
hrbp
是什么
职位?
答:
hrbp (HR BUSINESS PARTNER)实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的
人力资源管理者
,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。 其主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作,并帮助培养和发展业务单元各级干部的...
HR
BT 在人力资源里,有谁知道
是什么意思
?
答:
人力资源里没有HRBT,应该是HRBP,即HR BUSINESS PARTNER,
又称为人力资源业务合作伙伴
,是对人力资源管理工作中一种职位的称呼。1、岗位定义 HRBP是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。2、工作内容 其主要工作内容是...
职场上的BP
是什么意思
?如
HR
BP
答:
回答:BP=
business
partner
,指业务伙伴
HR
=human resources,指人力资源 人力资源的三驾马车是目前大家比较推崇的人力资源管理模式,指人力资源管理分为三大领域,一是体系建设、二是共享服务、三是业务伙伴,这三者之间各有侧重,体系建设就如同咨询机构,每个人都是人力资源模块专家,他们都可以根据业务需要,做出...
hrbp和hrg
什么意思
和区别
答:
一、二者的含义
1、hrbp又称为人力资源业务合作伙伴
。HRBP(HR BUSINESS PARTNER)实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。2、hrg:人事专员,是指执行并完善公司的人事制度与招聘计划,员工培训与发展规划,绩效评估...
hrbp
是什么
岗位?
答:
人力资源业务合作伙伴
HRBP又称为人力资源业务合作伙伴。全称是HR BUSINESS PARTNER,隶属于人力资源部,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。HRBP又称为人力资源业务合作伙伴。HRBP全称是HR BUSINESS PARTNER,隶属于人力资源部,是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源...
公司里说的BP
是什么意思
答:
BP=
business
partner
,指业务伙伴
HR
=human resources,指人力资源 HRBP就是人力资源服务经理。主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作,并发展业务单元各级干部的人力资源管理能力。HR BP即“人力资源合作伙伴”: 在企业战略的发展...
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