和领导同一部车出差冷场了，领导第二天就没叫我，叫了另一个同事去。是不是被领导冷落了？

怎么挽救？

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第1个回答 2020-02-24

跟领导在一起，最好是少说话多做事。一定要知道什么话该说什么话不该说。这才是职场上的技能吧。

第2个回答 2020-02-24

这个事情，有两种可能……
其一，领导看你能力差，于是冷落你。
其二，领导并没有冷落你。只是觉得你不适合做这个，所以才找的别人。
努力工作，发挥自己的特长，做出最佳业绩，自然有出人头地之日！本回答被网友采纳

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为什么领导不让我跟他吃饭、却叫同办公室的另一个女同事答：这是领导的选择吧他想要跟谁吃饭就跟谁吃饭不选你也许是跟你还不太熟悉或是他跟那个女同事有话要说

领导在饭桌上故意不理我和另一个同事是讨厌我们吗?答：领导在饭桌上故意不理睬你们，这说明他对你们两个是不太满意。或者是你们的工作中不满意，或者是对你们的为人处。不是方面不满意，总之在以后的工作中，要主动的和领导去。说话或者是让领导给你布置一些任务，这样子都抬高了他。从而他也觉得有面子，对你的印象就会好！

如果你的上司请吃饭没有叫你,叫了你的其他同事,过以后又叫你了,你...答：此时你需要做的是：1、不要对领导或那个同事怀有敌意和不满，因为你的行为和语言上的细节会暴露你的不满情绪，这是致命伤，领导本来就和那个同事好，你还去挑拨，岂不找死？ 2、在吃饭的时候要主动给领导和别的同事倒酒、夹菜，做酒桌上最勤快的人，这种人即使领导以往对你有所不满或认识不深，...

请领导吃饭,已经定好了餐,领导突然有事没空去了,该喊别的同事去么?答：不好，首先要是被领导知道了，你这样做就是对他不尊重，再者同事知道你原先是请领导的，会认为你太精明对以后同事之间关系不好处理，也就只能打包回去了

...老板不找我做事,总是找我另一个同事做事,是不是我很差的原因,是不...答：这种人可能会觉得自己像牛一样，但是没办法谁叫你不会表现呢。这两种人领导都离不开的，特别是后面那种领导有时还是会给一点甜头。第一种不会是领导信任的人，第二种才是领导信任的人。只要领导有点良心的，都是记着你的好的。至于不会说也不会做，这个就要怪自己了，也是领导同事都厌恶的人。

上司有时做事情叫我同事做,不叫我这是什么意思?答：1.一种原因是用熟不用生,可能是用惯了你的同事,造成了一种路径依赖,一有事自然而然地就用你同事去做了。2.另一种可能是觉得你同事做事踏实,任劳任怨,不擦奸耍滑,所以更信任你同事。3.最后一种可能就是有点怕与你打交道,觉得你不好相处,或者说不好欺负,所以就总叫你同事做。

...我和另外一个男同事离得很近,他很生气的叫我去另外一个位置做事...答：有两种可能性：1.上司上班时间看到你和其他男同事走得很近，感觉你不认真工作，影响工作，所以调动位置。2.上司喜欢你，调岗为了让你远离那些男同事，减少竞争对手。具体属于哪一种你自己去感受吧。

...我们三个总在一起,领导把同事叫去敬酒,就没叫我,该怎么办,其他同事...答：这个时候是不是感觉很尴尬，觉得被人抛弃了，有时候可能是想多了，也许就是因为你们太熟了所以才没叫不怕你生气，你们天天相处什么人什么性格应该了解的，对于这件事心里肯定不舒服，但是最好的办法就是尽量忽视它让自己好过点，毕竟人心是最难猜的，看淡就好，希望你能愉快生活！

领导重用另一个同事,是不是看我不顺眼?答：应该不是看你不顺眼，正常情况下很少有领导应看你不顺眼而不用你。领导重用另一个同事应该是有特殊的原因的，很有可能那个同事的工作能力比较强，这一点或许你可能不服气，潜意识里认为另一个同事并不比你强多少，但站在领导的角度来看的话，那个同事肯定有相应的优点存在。如果我们不明白自己的短板或...

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