第1个回答 2022-06-06
如果有这样一个情境发生，你会怎么做呢？
某天，在你出门办事前，你的顶头上司跟你说“小王，等会儿路过花店，帮我买一些花的种子回来”。你连连点头、满口答应着出门了。可是出去办的事情特别繁杂，焦头烂额的。当你拖着一身疲惫回到单位的时候，却发现自己忘记了给领导买花种，这个时间，花店也早就关门了……
这种情况，你会怎么办？
这是身边的一个兄长亲身经历过的一件小事儿。
他说，当时心里一惊，心想“坏了，怎么把这件事给忘了呢，领导嘱托这么一件小事，我都给忘了，领导肯定会觉得我不重视他，不把他的话当回事……，怎么和领导交代呢？”
心里踌躇了好一会儿，他走进了领导办公室。先是汇报了工作，一切顺利。工作汇报结束后跟领导说“领导，刚才去花店买种子，但是我发现那些花种都不怎么好，花店老板说明天会回来一批新的优质的种子，花色啊，质量啊，都是上品，我就自己做主了，得给您买些好的花种啊，明天就能取回来了”
领导听完，微笑着点头说“好好好，可以的，谢谢你啊小王”
听完他的讲述，我真是对他佩服的五体投地的。赞叹他这智商和情商也太高了吧！
…………
可是那天晚上，当我一个人静静的躺在床上，回味白天他分享给我的高情商经验时，我却有了不同的感觉。
对我这种老实人来讲，我一方面觉得他处理的天衣无缝，皆大欢喜，锦上添花，另一方面又觉得这种方式里隐藏着虚假，欺骗和投机取巧。
我想，如果是我的话，我大概率会带着歉意去实话实说的…………
相比较，真是够Low的哈。
可是，不知为什么，我却特别想捍卫和坚持自己这样的做法。
好像有一种什么力量在约束着我，看管着我，监督着我，它不允许我弄虚作假，偷奸耍滑和投机取巧。
也许，那样实话实说了之后，领导确实会心有不悦，可是，“忘记”这件事，也是人之常情啊？难道，忘记给领导买种子，就意味着对领导的不重视和不尊重吗？我想，不是这样的！
与此同时，我也想，如果我是领导，在未来的某一天，我知道了事情的真相，知道了下属的小把戏，我会作何感想呢？
我心里是希望获得下属善意的欺骗，以满足自己内在的愉悦感受呢，还是希望获得他“忘记了”这个真相以及下属的真实和真诚呢？
无论怎样，我还是喜欢老实，踏实，诚实的下属吧？
对我而言，这样的小事，看似无伤大雅，无可厚非，但我觉得它背后传递出来的东西很重要，有智者总结过一句话是说“一个人做一件事的态度，就是他做所有事的态度”。
不管是意志品质，道德品质还是思想品质，它都体现在一件件小事儿上，体现在一个人的一言一行里。
我不是在批判高情商，不是在宣扬“良药苦口”，我只是想说，真诚和真实很重要。
而且，真诚和真实与高情商并不是相互冲突背道而驰的，反而，一切高情商的表现，都应该是建立在真实和真诚的基础上的。
没有真实和真诚为基础的高情商，那也仅仅是为达到一己之利的雕虫小技，不管是关系还是人设，都经不起考验，都靠不住呀。
回到忘记给领导买种子这件事上，我觉得还是别弄这样的小把戏吧？
真诚的跟领导说，自己确实被其他嘈杂的事情所扰，把这件事给忘了，或者是当天寻找其他的补救措施，或是明一早第一时间就去完成。总之，态度诚恳的表达歉意和提出补救措施，我觉得就可以啦。
而且啊，“路遥知马力，日久见人心”，对领导也好，对其他人也好，尊重都应是长久的，哪是一朝一夕的事情啊。
我们修身做好自己，做一个真实，真诚和朴实的人，就够啦。
以上是我的拙见，是我自己行事的准则。不代表别人的方式就是错的哦。
想想古代的帝王将相，他们好像也都更喜欢令他们“心生欢喜”的下属呢。
所以，高情商不仅是一种能力，更是一门艺术。
我还远远不及，且需要学习呢。