不能和老板交心？与老板的相处应该把握怎样的尺度？

Question

如题所述

Answer 1

不能和老板交心？与老板的相处应该把握怎样的尺度？工作中与自己老板既可以淡感情也可以交朋友,因为每个人都需要关爱,这样交朋友可以增加人与人之间的一种文公交流,同时了解员工和老板的想法,可以知道怎么做才能让我们的成绩赵来赵好.可以开展多方面活动,让每一个员工就好像在家中的温馨的感觉.才能努力的工作；自己和老板的关系确认，我认识可以这样理解，＂职位的上下级，生活中的平级＂，作为上司要处理好这种关系，如果处理不好可能会导致失去工作中的权威，增加和下级之间的距离，上司和下属可以交朋友，但是要限定范围把握尺度。

在职场，没有真正的朋友，也没有真正的敌人，都是利益当先。在没有触碰到对方利益之前，都显得一片祥和，相安无事，或者是兄弟姐妹情深等。老板永远是老板，就算你下班能和他一起喝酒吃火锅，但是你永远成不了他真正的朋友，因为你们的关系本身就是上下级关系，只要你还在他底下做事，就改变不了事实，当然也有特殊，但是极少。所以建议你，千万不要在老板和你谈心的时候，你也跟着掏心掏肺，要学会观察和揣摩老板的心思，说不定哪一句关心的话就是在试探你的工作态度了。

我觉得在工作中可以和老板谈感情，也可以和老板建立很深的朋友关系，但是我们要明白一点，老板和员工的立场永远都是不一样的，老板永远都会站在公司的立场上去考虑问题，那么员工也是一样！所以一定要公私分明，工作中适当的保持一定的距离，这样对老板也好，对自己也好！不要因为私下关系特别好，把这种关系带到工作中！这样肯定是不对的！有些时候，距离远一点点可能不是一件坏事！

Answer 2

在职场当中和老板相处的时候，一定要把握好正确的尺度，不要太多的和老板谈论私人的事情。要保持一定的距离。

Answer 3

时刻谨记，他是你的老板！你只是他众多下属中的一个，他说给你的承诺，换了一个人在你这个位置上他也一样能给出承诺。所以，做好自己分内的事，饼不要多吃。

Answer 4

确实不能够和老板交心，毕竟交心，最后伤的还是自己，在平时和老板交流时，尽量交流工作上的事情，生活中的事情不要介入。