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    • 问下:我于公司2010年4月1日签定劳动合同至今，2014年才给我交社保，2015年元月在工作中搬

    问下:我于公司2010年4月1日签定劳动合同至今，2014年才给我交社保，2015年元月在工作中搬产品扭伤了腰，检查是腰间盘突出，工伤做不了，我向公司提出再做，公司就不承认有这事了，合同也于4月1日到期了，我是不是该找公司将我保补交，和一些补偿，因为现在公司只愿把我受伤前的工资算给我，受伤医疗，休息，都没得补偿。请大家帮忙告诉该怎么办。

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    推荐答案   2015-04-06
    你的这个是工伤。
    你可以要求单位给你治疗，而且治疗期间要发工资。要求重新鉴定，并且赔偿。
    另外，你也可以要求单位给你缴纳2014年以前的社保。
    如果离职还要给你补偿。每年一个月的工资。
    如果单位不同意，就去劳动局申请仲裁。
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    其他回答
    第1个回答  2015-04-06
    未缴纳社保可以去劳动监察举报。
    工伤可以去进行工伤认定，申请工伤赔偿
    第2个回答  2015-04-06
    你这种情况应当享受工伤待遇
    第3个回答  2015-04-06
    去劳动局仲裁追问

    能具体点，要些什么材料

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