村后备干部面试答题技巧

如题所述

村后备干部面试答题技巧如下:

一、处理突发问题时你要注意哪些方面,比如拆迁、自然灾害等。

二、农村政务公开之类的,如村里面财务支出公开现象,你是怎么看待的。

三、农村经济的发展,及村容村貌的建设,他会给你提供一个进段时间在新闻中报道的相关事例,要你表述出你的对这一事例的看法。总之面试主要是要调整好心态,不要紧张。

村级后备干部就是为下一届干部提供的后备人才。目前村两委基本上都是三到五年一选,或者是由于在任时由于种种原因,提前退出村两委,这个时候就要从后备干部中,充实部分干部,到村两委队伍里,以便于各种工作及时衔接开展。

作为村两委干部在任时就要按照上级党委政府的要求,按照选拔干部队伍的标准,积极物色人选,加以培养,为下一届村两委会人选做准备。

村级后备干部侧重于通讯员或者计生专干进行培养,村官也就是参加考试。是党员的是支书助理,村官有晋升机会比后备干部大,并且可以升到乡镇,县内有备案。村级后备干部只能是自己村里的,没有备案升迁机会小。

一是要追随时代需求,不断创新培训内容。坚持学以致用、学用相长的原则,把对干部的理论教育放在第一位,随着社会需求的不断更新,以工作需求为导向,精选培训内容。

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