事业单位备案制能转正式编制吗？
可以
备案制编制是能转为正式编制的。备案制人员是按照在编人员的标准招聘的，由于暂时没有编制，招聘后做备案处理，编制经编委会批复后，是可以上编的也就是备案是阶段性的，是暂时的，一旦有了编制，备案制人员是可以转为正式在编人员的。
为什么备案制教师不算编制？
备案制教师在招聘公告上说明的就是没有编制的，这个招聘性质决定了。
教育局在招聘老师的时候分几批招聘的，第一批是校招，或者是优才计划，是有编制的；第二批是社会招聘有编制的；第三批是没有编制的备案制。根据自己的实际情况报名的，还有的是编制没考上可以再次报名备案制教师。
备案制教师与编制教师最大的区别就是备案制教师没有编制。备案制教师虽然没有编制，但是在职称考评、岗位聘用、考核奖惩、薪酬分配、社会保险等方面，与编制教师同工同酬，同等待遇。
编制与备案制退休金一样吗？
一样。编制和备案制只是用工方式的不同。同样情况下，待遇完全一样。劳动保险，职业年金的缴存也完全一样。退休金的多少，与劳动保险的缴存有关，与用工方式无关。随着劳动保险制度的改革，退休金的双规制到2024年10月结束。今后不管什么单位，有编制还是无编制，劳保缴存一样，退休金就一样。
医院备案制退休与在编一样吗？
一样的。编制和备案制只是用工方式的不同。同样情况下，待遇完全一样。劳动保险，职业年金的缴存也完全一样。退休金的多少，与劳动保险的缴存有关，与用工方式无关。随着劳动保险制度的改革，退休金的双规制到2024年10月结束。今后不管什么单位，有编制还是无编制，劳保缴存一样，退休金就一样。
为什么高校都是编制备案制？
现在所有高校编制都是备案制，也就是省人社厅就给学校一个大数，不突破数字就行，至于这个数字人员，人社部门不管。所以编制备案制度就是高校中最高级的了，下面才有人事代理、劳务派遣种种。
高校取消编制，由单位根据实际需要，设置岗位，只需要在同级机构编制部门备案即可，原编制回收后另做他用。编制备案制，实际上就是取消了原来的编制管理，实行合同制管理。部分高校实行“老人老办法，新人新办法”，也就是说原来使用编制的人员继续使用编制，直至退休，而新进人员一律不使用编制，实行合同化管理。