考评员应如何做好技能考试评分工作

如题所述

考评员应如何做好技能考试评分工作如下:

1、考评员进行职业技能考核前,必需熟知本次考核工种、项目、内容、要求及评定标准。

2、负责考核场地、设备、工、卡、量具的检查及其考核所用材料的检验。

3、在考评过程中,评分人员应独立完成各自负责的任务,相互之间不得暗示或沟通。

知识拓展:

一、理论考前工作准备

(一)提前到岗:考评员开考前一个小时到岗,持证上岗,检查考场布置情况,大约用时15分钟。

(二)工作会议:考评组长召开考评工作会议,质量督导员参会,考务工作人员负责记录会议纪要。

(三)明确考场守则:明确考评组长工作职责、工作守则;明确考评员工作职责、工作守则;明确考场规则、突发情况处理原则。

(四)工作分工:谁负责防舞弊安检?谁负责考生身份验证(准考证+身份证)、考生确认签到?谁负责考试机正常运行巡检、引导考生入座?

确定实操考试开考前工作分工:

①开考一个小时后哪2位考评员负责签领实操试卷?

②考评组长候考解封试卷时,谁负责分发试卷、回收试卷?

③填写资料过程中,谁负责指导考生填写基本信息?

2.开考30分钟内工作分工:

(1)谁负责核对考生信息(准考证、身份证、座位签、考生)?

(2)谁负责监考维护考场秩序,指导考生登录考试系统?

(3)谁负责解决开考后考生登录异常现场处理

二、实操考试考前工作会议工作要点:

1.考评组长负责在候考室解封试卷袋;

2.其他考评员现场协助分发、回收考生填报资料;

3.考评组长指导考生填写基本信息。

解封试卷后,考评组长召开考评工作会议,质量督导员参会,考务工作人员负责记录会议纪要。

明确考场守则

1.明确考评组长工作职责、工作守则;

2.明确考评员工作职责、工作守则;

3.明确技能操作评价原则、考评方式、评分标准;

4.明确考场规则、突发情况处理原则。

工作分工

1.考评组长公布应考人数,实卡人数,考评方式(独立工位通考或独立工位轮考)。

2.考评组长确定各考评员负责考评试题、分发试题,考评员审核各自负责的试题是否有异常?

3.考评组长、质量督导员、主考、考评员讨论确定异常试题解决办法。

三、签名确认

(一)所有考评员签署《保密协议》《诚信承诺书》。

(二)所有考评员、督导员在考评工作会议纪要上签字确认,存档保管。

四、理论监考

1.确保全程2位监考员在考场监考。不包含人社局外部督导人员、至少一位考评员在考场监考。

2.监考过程中,不得使用手机,若需要接听电话、回复信息,须移步考场外非监控区域进行,且得替岗监考人员进入考场后方可离开,确保考场有2名监考员。

考场须知

1.开考30分钟后,迟到考生不得进入考场。

2.距离考试结束15分钟内,考生不得交卷。

3.监考过程,考生不举手询问,不得主动凑近考生电脑。

五、实操评价

考前检查

1.检查考评员必备文具:红色签字笔、计时器;

2.检查试题考具:依据考场备料通知单检查考核工具是否完备。

评价注意事项

1.实操试题总成绩登记表、评分表,考评员评分签字部分,全部用红色签字笔

2.考生编码必须填写,不得漏填、错填。

3.考评员慎重评“满分”,若要评满分,一定要经得起推敲、经得起多人反复考评、经得起实际操作无漏洞。

4.评分表扣分项、得分项均要计分,扣分项计分不用加“-”。

5.评分表扣分项、得分项均要统计合计分。

6.评分若有修改,考评员必须在修改处下方签字确认。

7.下一位考生开考前,须将考位道具复原后,再安排下一位考生考试。

统分注意事项

1.考评员之间交互核分,核分员也要在考评员修正处签名确认,以确保考生成绩准确无误。

2.考生总成绩登记表,考评组长在统分员处签名,其他考评员在考评员处签名。

六、考评小结

(一)考评组长填写《考场记录表》《试卷使用反馈表》(理论/操作各一套),所有考评员签名确认考场情况。——黑色签字笔、正楷签名

(二)考评员、考务人员、质量督导员在《成绩汇总表》签名确认考生成绩。——黑色签字笔、正楷签名

(三)督导员填写《内部质量督导情况表》《考评人员履行职责情况反馈表》,签名确定督导情况。——黑色签字笔、正楷签名考评员在《考生签到表》签名确认出勤率。——黑色签字笔、正楷签名。

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