面试结束后给HR打电话询问面试结果好吗?

如题所述

如果你感觉交流的可以,例如6成把握,可以在3天之后打电话问下,这很正常的交流。
如果感觉希望不大,最好不打。
但是打了也不会死,你勇气可嘉的话甚至可以问失败的原因,总结失败原因,方便新的面试,甚至可能被重新录用,这也很正常。
如果你觉得面试不错,而且等了3天没消息,不包含周末双休,而你又不敢打电话从而去了别的公司只能说没勇气。
本人学校有专门的就业指导老师,让我们自己去应聘,目的不是为了成功就是练习。教一些技巧,我自己拿着地图坐公交一天面试4-5次,前1-8次会害怕后来就慢慢的应对自如,不会害怕,成功率慢慢会提高。
我面试的次数50+,一般城市身边大部分朋友1辈子面试次数不会超过3-4次。我1个人面试次数顶我以前一班同学的总合。所以我的经验非常的中肯。
另外面试与你个人能力无关,完全遵循的是与面试官性格能否契合。也就是说他看你是否顺眼。当然了大公司用人则不会这样。
另注明:举个实例刚毕业的一学生,去本地应聘顺丰高级职位,本地不鸟他,他问总部位置,然后就去总部应聘,因为胆识优异被录取为高级人员。
电话实例:喂你好,我是前几天面试XX岗位的小刘,我想问下我的面试情况,嗯明白了,那我想问下,大概是什么原因失败了,方便提升我自己,非常感谢你麻烦了 拜拜。大致如此。
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第1个回答  推荐于2019-11-08
根据你说的情况可能存在以下情况,没有给你电话通知的
1、经过对比,有比你更加合适的人选,所以没有电话通知你
2、需要耐心等待,每个公司的招聘流程都不一样,一般的周期在一周之内会通知的
3、根据你的情况可以打电话去问下结果,如果让你继续等通知,那就继续等,然后一边找寻新的机会,毕竟找工作这个事情需要看缘分的,双方都觉得合适才可以本回答被网友采纳
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