工资差别可能与职工工作环境的差别有关这是？

Question

如题所述

Answer 1

出现这样的情况也是正常的，工资有差别，可能会与职工工作的环境有关，这主要是说明一些特殊的工作，他们的薪资待遇呢是不一样，可能会比较大，是因为他们工作的环境比较恶劣。
比如在一些极端环境工作的工人，好比是高空作业的填空，他们的工作环境是充满危险性的，所以说他们的工资呢，可能会被其他的电力部门的员工工资要高，这是可以理解的，因为他们付出的有，所以他们应得的回报。
如果是因为这样的原因导致你们的工资有差别，我们不要心存妒忌，如果你想要改变这种环境下，要拉近你们之间的工资距离，怎么就努力的去提高自己，或者说进入那个工作环境，你也可以得到相应的工资待遇。

Answer 2

工资的差别可能与职工工作环境的差别有关。这是考虑到各个工作岗位的特殊性而制定的工资标准，比如劳动的强度，噪音或者辐射对人体造成的损害等等。

Answer 3

是的，不同的工作环境其工资是有差别的。比如说，同一个上市的快递公司，有的员工在基层，比如快递员，有的人是做的普通文职。快递员的工作比较累，风险也较大，事情多，工作比一般的客服文员工资要高。
做快递服务行业的和从事金融的，会发现做金融的工资普遍比做快递行业的要高。本回答被网友采纳

Answer 4

工资差别可能与职工工作环境的差别有关，这是工种与工种之间的差别。

Answer 5

工资差别可能与以下原因有关：

工作创造的经济价值。

工作的技术含量。

工作者的学历。

工作的时间长短。