1、要深刻体会领导的意思，先要分析领导要你完成任务的具体目标是什么。
2、完成任务的时候首先要知道完成的步骤，领导下达的工作目标要一个个的落实，针对这些目标要认真的研究，做好每一个环节，而这个目标的每一个环节就是考验能力的时候，不要短缺环节。
3、必须要有一个善于发觉领导思想的觉悟，深刻体会领导的意思，先要分析领导要你完成任务的具体目标是什么，还要了解领导平时工作的习惯，这都需要你多多观察，同时要尽量记在心里才可以。
4、做事情要谦虚，同时要谨慎自己的语言，向领导汇报自己任务完成的情况，这时候不要无限度的夸张自己的工作表现，要实事求是的和领导说明工作的情况，不要自以为是，领导的时刻都紧盯你的工作表现，你夸张的说，领导其实都明白。
5、做工作的时候不要敷衍了事，要尽其所能，这样才可以得到领导的喜欢，工作目标的完成是工作的分内事情，要尽量延伸自己的能力，完成这些目标后，记得还有那些你能做的更好一点的，这样的表现你一定会很快得到领导的青睐。
2、完成任务的时候首先要知道完成的步骤，领导下达的工作目标要一个个的落实，针对这些目标要认真的研究，做好每一个环节，而这个目标的每一个环节就是考验能力的时候，不要短缺环节。
3、必须要有一个善于发觉领导思想的觉悟，深刻体会领导的意思，先要分析领导要你完成任务的具体目标是什么，还要了解领导平时工作的习惯，这都需要你多多观察，同时要尽量记在心里才可以。
4、做事情要谦虚，同时要谨慎自己的语言，向领导汇报自己任务完成的情况，这时候不要无限度的夸张自己的工作表现，要实事求是的和领导说明工作的情况，不要自以为是，领导的时刻都紧盯你的工作表现，你夸张的说，领导其实都明白。
5、做工作的时候不要敷衍了事，要尽其所能，这样才可以得到领导的喜欢，工作目标的完成是工作的分内事情，要尽量延伸自己的能力，完成这些目标后，记得还有那些你能做的更好一点的，这样的表现你一定会很快得到领导的青睐。
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第1个回答 推荐于2017-11-22
完成上级领导下达的任务，要做到以下几点：
1、听到任务，一定要在领导面前进行任务的确认，确保对任务理解的正确度和准确性，这里还包括任务完成的时间。
2、合理调配任务相关的人员，以及任务进度的掌控及过程中问题的解决。
3、尽量在领导交代任务完成的时间范围内完成，能提前不要拖后。
4、如果在过程中遇到解决不了的问题，能自己解决或通过其他部门配合解决的事情，就不要去麻烦领导帮助出面解决。
5、最重要的一点，领导交代的是任务的表面，要完成任务的最高境界就是，领导要的你做到了，领导没有想到的，你也做到了，想领导所想，做领导想做。你就成功了。本回答被网友采纳
1、听到任务，一定要在领导面前进行任务的确认，确保对任务理解的正确度和准确性，这里还包括任务完成的时间。
2、合理调配任务相关的人员，以及任务进度的掌控及过程中问题的解决。
3、尽量在领导交代任务完成的时间范围内完成，能提前不要拖后。
4、如果在过程中遇到解决不了的问题，能自己解决或通过其他部门配合解决的事情，就不要去麻烦领导帮助出面解决。
5、最重要的一点，领导交代的是任务的表面，要完成任务的最高境界就是，领导要的你做到了，领导没有想到的，你也做到了，想领导所想，做领导想做。你就成功了。本回答被网友采纳
第2个回答 2018-03-31
按照领导要求，把领导交代的事情做好。
完成领导下达的任务过程中须注意以下几点：
1、深刻体会领导的意思。先要分析领导要你完成任务的具体目标是什么。确立一个具体目标是完成领导下达任务的第一步。
2、落实已确立的目标。针对这些目标要认真的研究，做好每一个环节，而这个目标的每一个环节就是考验大家能力的时候，千万要做到每一个环节都不放过，谨记第一次领导布置的工作，是最重要的工作。
3、端正自己的工作态度。工作目标完成是工作的分内事情，大家要尽量延伸自己的能力，完成这些目标后，记得还有那些你能做的更好一点的，这时候千万不要偷懒，千万不要放弃，继续做下去，这才是一个领导眼中优秀的工作人员。
4、如实向领导汇报完成情况。这时候不要无限度的夸张自己的工作表现，要实事求是的和领导说明工作的情况，领导可以做到这个位置，什么样的工作都经历过，也就是说，你夸大的部分，其实就是你做的不好的部分，这点大家一定要谨记。
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