现在的领导对我非常好但是我还是想跳槽，应该怎么办呢？

Question

如题所述

Answer 1

在一个公司，能够遇到你很不错的领导并不容易，因为这是可遇而不可求的事情，所以，我恭喜你能遇到了好领导，要珍惜和把握，认真梳理你在现在公司的发展前景，领导是否对你有升职加薪的许诺，同时，认真考量你别的想法是否具有可操作性以及相比现在公司孰优孰劣。如果对你不错，你仍然有想法，说明这家公司无法让你充分发挥长处，或者学不到新东西，没有进步，或者工资上涨缓慢经济压力比较大。如果下家已找到，并且更好的下家，当然跳槽是最好的，人往高处走么。

然领导对你很好，但是这不能成为牵绊你去追求更好前程的牵绊，私人感情和事业是一定要分清楚的。建议你在递交辞职申请之前要和老板先好好的聊聊，建议别来那种虚话套话，让人感觉很假的。先感谢领导这么多年来对你的帮助和照顾，但是你现在已经有了其他更优秀的发展，所以最近有辞职的想法。坦诚的告诉领导你是怎么想的，这样才会显得真诚。人往高处走，这是人之常情。领导在职场上面混了这么多年，肯定也是明白这个道理的。

然后说说你会站好最后一班岗，等把手头的工作全部交接完成了再退的，肯定不会影响公司的工作进度。相信这样的表达，领导也是没有阻拦你的理由。然后再正是的递交辞职申请。等你走人的那天，可以送领导一个小礼物，以此表示感谢。虽然不在一起工作了，但是私底下大家还是能做朋友的。说句你不爱听的话：领导对你很好，一是因为你很优秀，二是为了能留住你，毕竟培养一个新人很麻烦的。所以领导对员工好，有一半的原因存在一定的目的性。

Answer 2

你应该跳槽的，因为领导对你好没有任何的作用，跳槽之后你可能会有一个好的发展。

Answer 3

你应该遵从自己的内心，因为我们一定要找一份自己喜欢的工作，人往高处走，水往低处流。

Answer 4

这个时候可以认真的分析自己的工作，明确自己想要什么，合理安排自己的职业规划，才可以确定自己是否需要离职。