很多人在上班的公司有全勤奖这个说法,为的是让员工保证一定的出勤率,让公司能够正常的运转,并且是以奖励那些工作认真负责的员工为目的的一种奖励。而学校存在全勤奖这种奖项的意义在于让孩子们能够完善的接受教育,“轻伤不下火线”。能够激励孩子认真的完成自己的学业,不找理由迟到早退。但是说到教育意义,其实在学校存在全勤奖是没有什么教育意义的,甚至可以说是一个不好的现象。就像刘德华曾经说的,准时到达片场都会成为一种美德,这是有问题的。那我就来说一说我的观点。
一、学习的目的是出成绩,不是机械模式学习上课的目的,并不是每一天都到达教室,坐在教室里听老师讲课,而是将知识学习到自己的脑袋中,完成学业是最终目的。我们生活中会碰到跳级的学生,他们是不可能得到全勤奖,因为他们不会把一个年级的课时全部上完,但他们已经完成了一个年级的学习目的。
二、全勤奖会诱导学生对自身的环境做出错误判断烟台这个冒着雪去上课的孩子其实是没有必要那么做的,因为他的目的是为了拿全勤奖,而不是为了增加自己身的价值。但是因为全勤奖这个东西的存在,导致了这个孩子冒雪去做一个对自身成长没有价值的事情,这种教育是一种误导。
三、做好自己分内的事情不应该被奉为美德学生按时上课就是自己的本分,学生掌握自己应该学到的知识,也是自己的一个本分。奖励应该是那些掌握知识掌握得好的人,而不是抛弃学校本身的真实作用,仅仅要求考勤完成就可以得到奖励。学校存在的目的不是让学生按时来上学,而是让学生掌握应该掌握的知识。