首先，“领导在与不在一个样”，检验的是一个人的品质。每个人的能力有大小，素质也不仅相同，有些人能力、素质可能一般，工作落实的也不尽人意，但他踏踏实实地按照要求去努力，做到领导在与不在一个样，我们可以说这个人的能力、素质是差了些，但人格是值得尊敬的，品质首先是优秀的。相反，一个人能力、素质都较强，但他“奉行”领导在时工作努力，标准很高，要求很严，领导不在时工作马虎、不讲标准，纪律松弛的“理念”和“处事”，我们可以讲这种阳奉阴违的人的品质是有问题的。 其次，做到“领导在与不在一个样”是一个成功人士高尚情操，高贵品德的具体表现。在事业上有远**想的人，必然从我做起，从小事做起，从每一件事做起，脚踏实地，认认真真，兢兢业业地做好每一件事，而不是做样子给人看，更不是给领导看。我认为做好每一件事都与自己的前途理想息息相关，为自己事业的成功铺路垫石，只有默默无闻，辛勤工作才能达到人生的彼岸。 做到“领导在与不在一个样”是我们每个人认真履行岗位职责的基础，一个人在自己的岗位上工作，为得是实现自己的人生价值，完成的是自己的工作职责，而不是为了做给领导看。有些工作安排下来后，不是时间在等你，而是你要去赶时间，无需任何的借口，无需领导在与不在，必须按时完成，否则后果严重。
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