简历中一段工作经历多写了一个月,对背景调查有影响吗

如题所述

现在绝大多数企业都会做入职背景调查,其中入离职时间是重点关注的内容之一,要么不做背调,只要做了,入离职时间是必做的内容,基本都可以查到真实情况。
企业对于离职时间差异在3个月以上的,基本会认定是较为严重的问题,如果差异在3个月以内,一般是可以容忍或者会综合考虑是否可以入职。只要面试表现好的话,大多数会被考虑雇佣。
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第1个回答  2017-07-23
如果你进入新公司已过试用期,你则不必担心,公司不会因为这两个月就把你炒掉。如果你还在试用期,那有可能会有影响,不好判断。如果你还没进新公司,就会有影响。不过你不必在意,年轻人有的是机会,难道还怕找不到工作?此处不用你,换一家就是啦,无所谓。我觉得这都不是事本回答被提问者采纳
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