什么是降级就业？

Question

如题所述

Answer 1

降级就业，也称为下岗再就业、二次就业等，是指某些人从他们原来的职业中被迫退出或不得不降 就业的现象。事实上，在当前世界经济下行的大趋势下，降级就业已经成为不可避免的现象。

降级就业对当前的就业形势具有一定的助益：

1. 帮助缓解用工紧张：对于某些人来说，尤其是一些失业人士，通过降级就业，可以将他们的劳动力再次引进到就业市场中来，缓解用工紧张的问题。

2. 增加经济效益：降级就业也可以帮助一些企业进行减员优化；从另一方面看，降级就业可以为那些拥有丰富工作经验、熟悉上下游、擅长自主经营的人创造商机，让他们自主创业，从而增加经济效益。

3. 提高人力资源的再利用率：降级就业不仅可以缓解就业压力，同时还可以实现人力资源的再利用。在现代社会中，有些职位的技能和知识很难直接转换为其他工作，因此通过降级就业，可以激发个体潜能与才干，更好地利用人力资源。

4. 促进社会和谐：通过降级就业，可以减少失业人口，缓解劳动和社会压力，降级就业可以帮助人们感知到就业的希望，促进社会和谐。

总的来说，降级就业可以缓解就业的矛盾，提升劳动力市场效率，从而在一定程度上改善当前的就业形势。