2022年退休人员补发工资

如题所述

为什么说2022年养老金重算补发已定?
      实际上,养老金重算补发的根本原因是养老金计发基数发生大变化,也就是说2022年新退休的人员养老金暂时以2021年养老金计发基数进行预发,这意味着养老金少算了,必须等到2022年养老金计发基数公布后,替换计发基数重算补差。
      目前全国31个省市公布了2022年养老金计发基数,相比较2021年,养老金计发基数涨幅达到4.2%以上,比如说湖南省2021年养老金计发基数为6728元,而2022年上涨至7132元,涨幅达到6%。如果不替换养老金计发基数的话,不仅不合养老金计发办法而且有损退休人员养老金利益,因为养老金少算了,没有领到自己的全部养老金,这个不是福利待遇,而是退休人员自己的钱。
      所以说,只要是养老金计发基数上涨了,今年1月后、基数公布前退休的人员养老金重算补发是肯定的,只是每个省市的公布时间、执行时间有早有迟,换句话说,养老金重算补发到账时间有快有慢。总之,2022年养老金重算补发已定,是真的。

12月底前补发到账是真的吗?
      关于养老金重算补发到账的时间,我查阅了人社部以及各省市的官网都没有相关消息,说明重算补发到账时间全国没有统一规定,具体时间还是看地方补发进度,也就是因地而异。但是根据往年养老金重算补发进度来看,除了去年浙江在1月底前补发外,全国大多数省市都选择在12月底前补发到账。原因有2点:一是遵循业务习惯,1月至12月是一个业务自然年度,对于各级社保经办机构而言,12月底前各项业务要办结,便于进入下一年业务年度。因此,2022年养老金重算补发在12月底前补发到账不足为奇;二是可以避免退休人员混淆养老金计发基数,自认为跨年养老金重算补发应该用2023年养老金计发基数。
      因此,在接下来的十几天内将会迎来养老金重算补发的集中落地期,全国大多数今年新退休的人员都会收到补发的养老金差额,还没有收到的,不要急再等等几天,大概率会在12月底前补发到账,这是真的。
养老金重算补发多少呢?
      补发多少?从细节看,取决于退休时间、补发时间、养老金计发基数涨幅、工龄(含视同)、缴费指数(含视同)这些重算参数,从账面上看,取决于基础养老金补发和过渡性养老金补发,下面看2个补发公式就明白了。

      1、基础养老金重算补发差额=补发月数×养老金计发基数上涨幅度×(1+平均缴费指数)÷2 ×工龄×1%;
      2、过渡性养老金重算补发差额=补发月数×养老金计发基数上涨幅度×视同缴费指数×视同工龄×1.3%。
      所以说,补发多少?应该说是因地而异、因人而异,因为重算参数每个人都不一样,很难找到同样补发差额的退休人员。
      下面就以黑龙江为例,退休人员徐某工龄15年,今年1月首次领取养老金,12月补发养老金,平均缴费指数为0.6,不含视同工龄,黑龙江养老金计发基数上涨幅度为745元。所以说,徐某基础养老金重算补发差额=补发月数×养老金计发基数上涨幅度×(1+平均缴费指数)÷2 ×工龄×1%=12×745×(1+0.6)÷2 ×15×1%=1072.8元。
      总之,每个退休人员情况不一样,补发金额有多有少,但是2022年养老金重算补发已定,12月底前补发到账是真的。
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