劳动法第三十一条规定“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期内应提前三日通知用人单位。”只要你想离职，理由不重要，即使很牵强的理由，这是你的权利。追问
我想半个月就能走掉的理由
我想半个月就能走掉的理由
追答理由的话你可一撒个慌，不用说的很清楚，人嘛都还是讲人情的，你可以找你们的领导谈谈，给他说好什么时候走，一般都没问题的，我以前辞职都是提前几天说的。一般半个月足够找到人力来补充空缺了。
追问谢谢
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第1个回答 2019-05-09
宋聪聪律师
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