签订的劳动合同，公司没有给自己，我该怎么办呢？

Question

如题所述

Answer 1

可以询问人力资源部工作人员或老员工。正常情况下，公司存档一份，个人保管一份。你的劳动合同没有发给你，可能是公司还没有签字盖章，等公司签字盖章后可能就发给你了。否则你可以向劳动行政部门举报或投诉。

Answer 2

规定公司务必将一份给到员工本人。
1.直接找人力资源部（人事部）要，告诉他们不给是违法的，要投诉。
2.找人力资源社会保障局投诉。
3.保留好工作记录，如工牌、入职通知书等。
《》《劳动法》都不长，看看有好处的。
2：不知道公司所做的事情是否违法，又不知道向谁咨询，12345人工服务咨询是很方便的途径，他们会把你转到相关部门或给你有关部门联系方式，特殊部门如仲裁委员会定期会有值班律师，比如是每周一周五。
3：每个街道有劳动监察中队，区域有。他们的电话都可以打12345要到，不知道自己的事情他们管不管，可以先打电话询问。这两个部门和仲裁委员会之间确实经常会互相推诿，所以态度一定要强硬，下定决心后上门可以直接要求纸质投诉公司。大队是投诉立案的地方，也就是举报公司违反劳动法的地方，仲裁委员会是“打官司”的地方，委员会也负责庭前调解。中队调解。。。看地区吧，反正我对我公司所在街道的中队不抱任何希望，打过几次电话后就没去过。
4：遇到上述部门推诿，自己去讲很麻烦，可以要到一方电话后到另一方去，让他们自己扯皮去。关于这点我没做好，浪费了很多很多时间。

Answer 3

稳定的劳动合同公司没有给自己，我该怎么办呢？首先你要跟公司去沟通，跟你一起去的都给没给自己，如果给了不给你，你可以到劳动仲裁去找他们沟通，他们会给你一个满意的答复

Answer 4

签订劳动合同没有给你，证明公司可能准备让你走人，你可以去问一下原因，大家都有劳动合同没有你的，绝对不会是准备把公司转让给你。

Answer 5

按劳动合同法规定，劳动合同一式两份，劳动者与用人单位各执一份，用人单位不给你属于违法，你可以向用人单位索要你自己的一份。