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怎么因为工资拒绝了offer的候选人,又成功说服过来
如题所述
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推荐答案 2017-07-21
增加条件或者讲清你们的发展前景且能吸引对方。
祝你好运
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拒绝的offer
可以挽回吗,这三类人
拒绝了OFFER
公司也随时欢迎她来_百度...
答:
一,
HR不会拒绝主动联系,真诚表达意愿的人
不管是什么原因,员工的这种行为都是一种不诚实的行为,所以为了挽回自己的形象,一定要这样做。我们应该主动联系被拒绝的公司HR,告诉自己你的真实想法,
真诚地为你过去的行为道歉,并说出你的意图
。在这里,我们必须表达我们的诚意。无论是否可行,我们都应该愿...
应聘者
拒绝offer后
hr要
怎么
回复
答:
候选人拒绝了发出的offer,
有很大程度是由于公司开出的条件没有达到候选人心中预期可以得到的待遇
。事实上,发放offer是一个双方互相选择的过程,你可以要我,我也可以选择不去。如果这个候选人真的是非常适合这个岗位,hr特别想让他来公司就职的话,可以和候选人进一步沟通,问问他为什么要拒绝offer,是哪...
与新员工
Offer
沟通时既谈薪又谈心
答:
2、HR要熟悉公司内部薪资结构社保住房缴纳等以便候选人问是能从容回答让候选人放心
,因为候选人最关心这些真金白银的东西;3、HR要清晰候选人的上层及直接主管,告诉候选人让其知道他未来的职业发展路径;4、评估候选人的岗位在企业的价值,告诉候选人能为企业创造什么样的价值;5、HR要懂关于该行业的各种...
我
拒绝了
一家公司的
Offer,
但是HR追问我具体原因,我该
如何
回复呢?_百度...
答:
1、礼貌得体地表示感谢
首先必须要对提供给你offer的人表示真诚的感谢。一定要让他知道你很感激这次机会,你很尊重他们的公司,也很尊重他本人。2、 拒绝这份offer的理由 你不需要十分详细的说明你拒绝这份offer的理由,但是,也不需要含糊其辞。适当地讲一下你拒绝这份offer的理由是应该的,比如:我接受...
候选人拒绝offer,
HR该
怎么
办?
答:
通常B人选聊完了之后,不会马上给答复,会说大老板出差了,或者其他原因。实际上,就是从
候选人
的角度来说,这种情况下,通常是他们可能在offera人选。另外,如果真的有候选人拒绝
offer的
情况,还可以想办法力挽狂澜一下.了解一下这个候选人的刚需是什么
,是因为
什么原因想要
拒绝了,
只要在他还没有明确...
拒绝offer怎么
回复
答:
1、非常感谢贵公司对我的认可。但是由于个人原因,不能接受贵公司的
offer,
我觉得非常遗憾。希望我们可以保持联系,以后如果有机会,希望能与贵公司由更紧密的联系。但这次我真的非常抱歉,还请贵公司理解,谢谢。2、非常感谢贵公司愿意给我机会,并给我提供了适合我的职位。我非常珍惜这一次机会,但是...
怎么说服
大公司
候选人,
接受创业公司
offer
答:
一、在
说服
候选人跳槽或者是接受
Offer的
过程中,我发现了一些有意思的现象1、八成以上
的候选人
都会说换工作不是为了钱,但又会有至少九成以上的人是只要钱合适,就一定会接受Offer的。 2、几乎没有一个人是对现在的工作完全满意的,也就是说,大家都是“有缝的蛋”。 3、对于候选人来讲,真正的换职痛点不会超过...
拒绝了
一个公司的
offer,
现在又想去
怎么
办??
答:
这个也挺正常的,那你就跟hr再聊一下hc是否已经有
候选人,
如果没有的话,就坦诚的告诉对方自己想去,想去原因是什么。但很重要的是不能再变卦了。
求职者
薪资
期望过高
offer
谈不拢,HR
怎么
破
答:
首先来讲,求职者的
薪资
要求都有一定道理的;其次,他要多少都没有问题,只要求他回答:给个要这么多的理由,合理的理由。最终只要落实到他能够创造更多的价值,能
说服
公司,钱就不是问题了。而不能说原来多少
工资,
那个答案是不能令人满意的;再次,求职者要求高工资,其实可以这样理解,一他有能力,...
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