1.不要轻易说我不会
既然你已经来到职场中了，那么就是职场中人，因此在处理职场事务的时候不要轻易的说我不会，尤其是初入职场中的人都是需要锻炼出来的，只有吃得苦，这样才可能开发出你更大的潜力而且初入职场就轻易说我不会，这样对以后自己在这个环境中发展也有很大的影响。
2.忌推卸责任
往往刚进入职场的毕业生，会把我是个职场新人、职场小白作为挡箭牌。一旦做错事被发现，就会立即的寻找各种的理由，还不忘加上我是新人，所以不懂这些规矩。推卸责任就是害怕的条件反射，在职场上要有一颗主动承担错误的诚心。
3.不注意个人形象
上学时，我们可能是人字拖、大背心、五彩缤纷的发型。但在工作场所如果还是这样，同事领导对我们的印象肯定很差，重要的事你觉得还可以放心交给我们吗？这极大地影响了我们的职业发展，所以说，个人形象要尽量贴合公司的定位，不要太随意。
4.要自信，别自大
自信，很重要。自信是一种能量，能让你勇于接受一切挑战。一个自信的人，是一眼就可以看出来的，但这份自信要来自于对自己自身实力的了解与把握。有能力很好，但是不要傲娇，不要目中无人，不要变得自大。你可以在你心里觉得你自己是最重要的，但是不要表现出来。太过于自我只会害了自己。那些自信且有能力的人，哪一个是自大的？你的盲目自大只会让你偏离正确的路。人一旦自大就容易树敌，也容易自满缺乏精进精神。
5.越级汇报工作
在职场中，直属领导一般是和自己发生业务联系最多的人。那么就要学会需要尊重领导，尊重领导的权利。如果当你选择越级汇报工作时，那么无意间就触犯了职场的大忌。要知道，当领导的都希望自己能全面及时地了解下属各方面的动向，再反映给上一级。如果发生了越级汇报，就会有高层直接过问一些直属领导一些尚不清楚的情况，这时候直属领导就会变得很被动。话说白了，直属领导会认为你不把他放眼里，这种事儿放谁心里都会有一个疙瘩。所以你会很容易遭到领导的打压，更不用说重用了。