管理岗和专业技术岗哪个好

Question

如题所述

Answer 1

专业技术岗位比较好，建议优先选择专业技术岗位。

专业技术岗位晋升空间、速度更有优势

专业技术岗位的设置不受机构规格的限制，事业单位专业技术高级、中级、初级岗位之间的结构比例为1：3：6，由于岗位总量与编制总量挂钩，因此很多地方甚至允许同一行业主管部门下的事业单位岗位可以统筹设置。

专技岗位也可以“转岗”，还可以“双肩挑”

事业单位人员原则上不得同时在两类岗位上任职，因行业特点确需兼任的，须按人事管理权限审批。实际上，一个事业单位不可能全部都是专业技术人员，总会有两个人负责日常管理工作。

因此，在岗位设置的时候，往往会有一定数量的岗位既是管理岗位，又是专技岗位，受聘的人员称为“双肩挑”，既可以拿管理岗位的职务工资，又可以按就高原则，拿相应的岗位工资、绩效等。

专业技术岗和管理岗的优劣势

专业技术岗位

1、优势：选择专业技术岗就相当于是选择了走职称路线，工资水平还是不错的，如果能评到中级职称，收入和一般公务员其实是差不多的，要是能评到高级职称，工资就肯定比公务员高了。

2、劣势：专业技术岗的一个劣势就是要面临岗位有限的问题。评职称也不是一件很容易的事情，这里面的竞争非常激烈，不亚于公考。

管理岗位

1、优势：管理岗的优势有两个，一是可以做管理。二是可以转公务员，专业技术岗走的是职称路线，而管理岗是有可能转公务员的。

2、劣势管理岗比较忙碌，压力也大，管理岗要做这方方面面的工作，而且还要管人，所以比较忙碌，有时候管人是最难的，所以压力也比较大。