虽然现在的公司不尽如人意,但也可能转到新公司,而新公司又不如老公司好。据说有的知名互联网公司,加班已经到了不正常的地步。 如果你能冷静分析,发现公司的加班要求确实是苛刻了,根本没有必要,你完全可以有理有据的去表达你的建议。
如果你能冷静分析,发现公司的加班要求确实是苛刻了,根本没有必要,你完全可以有理有据的去表达你的建议.
我以前在一家私人公司工作时,老板比半夜鸡叫还厉害。他本来应该17点下班,16点50分就来了,召集大家开会,骂了大家一顿,然后说:"明天早上8点我要听你们的报告"。没办法,我们只好通宵加班,经常加班到凌晨三四点,来不及回家,只好在办公室凑合一晚上。
那家公司的员工流失率很高,很多人受不了这种非人的折磨,选择辞职。不料,乌鸦嘴落在猪身上,老板们一个比一个黑。有同事去了另一家民营企业,老板为了赶项目,要求员工昼夜不停地工作。有的员工累病了也不让走,只好在工地上边打酒边干活!老板说:"你这是什么意思?BOSS说 "除非救护车,来拉你,否则离开没商量!"
我用这个例子,只是想告诉大家,老板没有慈善家,加班是压榨员工最常见的方式。不到最后一棒,也要忍受。如果你忍受不了加班的伤害,跳槽前一定要擦亮眼睛。不能虎口脱险,再入狼窝啊!
茉莉花是经常加班的啊,这里要说的是朋友说的没错,大部分企业都是一样的,老板要你24小时工作啊,所以如果你是加班的,你就要找一个工资多的地方加班。
辞职的想法,我觉得可以有,你可以去外面面试试试。但莫莉想说的是,其实所有的企业都是一样的,如果你能在这里坚持下去,就没有必要动。除非钱真的很少,你有能力去找更多的钱,但可能一样会很累。