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职问的导师,内推真有效吗?
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第1个回答 2021-04-23
刚拿到Offer,就是通过职问内推通过面试的。我必须说一说,职问的内推,跟我们平时找学长的内推有很大不同。职问导师基本上都是几个大行业里顶尖企业出身,他们的人脉,是真的职业生涯积累出来,而且跟学员有保Offer的合同,所以他们在推荐职位时非常尽心。比如我这次拿的Offer的过程里,导师与企业内部就沟通过几次,找到了最适合我的发展之路,很感恩!
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职问的
律所
内推,
到底是不是真的?
答:
这个问题回答起来不太容易。其实大多数律所是不会使用固定渠道进行招聘的,所以如果直接去问,
律所肯定不会承认谁的内推
。但在实际效果上,职问已经在律所这个圈子里形成很大影响力了。
职问的内推,
跟学长内推有区别
吗?
答:
当然不一样,学长的
内推
主要是人情,并不会给什么承诺。但职问的内推是要签保Offer合同的。还有就是
职问的导师
自己就是行业一流企业出身,第一时间能知道各企业职位变动情况。
职问
推荐的实习机会靠谱
吗?
答:
自己感觉可以,跟外面那种应付事儿的实习不一样。一年前加入的
职问,
目前已拿到Offer。这里
导师
行业经验很丰富,从简历设计开始就帮我寻找到适合的发展方向。后来
内推
的实习岗位,都是根据那个发展方向来的。两次实习,让我以...
网上说
职问
是进法律职业的“引路人”
,真的吗?
答:
首先在专业技能上,
职问
能为我约到知名律所合伙人级别
的导师,
为我讲解顶级律所实用的工作技能。而在面试时,我发现职问给我的
内推
职位,甚至在我去面的时候,还没有向外正式公布。也就是说职问得到的,是真正的一手信息。...
为什么那么多学长大三就加入
职问
了?
答:
很多人大二下学期就去职问了!原因也不难理解,现在招聘竞争早就白热化,不是以前到毕业季才开始了,而是从大三的实习岗位就开始竞争。
职问的导师
在行业里人脉比较硬啊,所以早早加入,能通过
导师内推
拿到不错的实习Offer,...
unicareer是什么?
答:
但是Unicareer现在的状况已经不行了,内部总是会出现很多的情况,也有很多学员想要退费但是现在Unicareer已经到了死猪不怕开水烫的情况了,交钱可以,退费不可能的,那时永远都不可能的事情了,还是要注意一些吧!
法学专业的,投简历通过
职问
会好些
吗?
答:
比较顺利的关键,就是有
职问导师
的
内推
名单。职问导师很多都是法律行业出身,有自己的圈子。面试过的三个律所,新职位都是最先同步给
职问的
。面试完后,发现职位才刚刚向外公布,这个效率,是自己投简历不能比的。
去英国读研究生的条件(越细致越好)有那些?
答:
3.实习微信群:求职公众号如 offer 先生、
职问
、 Wall Street Tequila 、 Unicareer 等机构性质求职群,商科为主。4.各学校就业指导中心、 BBS 、
内推
。论文/专利(跟科研挂钩)项目论文/会议论文/一作二作三作,需要同学们...
爱思益除了
导师
比较厉害,他
的内推
企业怎么样?
答:
职前教育重在学习,先要做的应该是学习如何从学生转变为职场人士。还要了解行业信息、企业信息、岗位信息等等很多种知识。而且年轻人要知道
内推
的含义,社招有猎头和企业内部员工推荐。校招都是新人,HR能够判定的都是基于简历的...
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