第1个回答 2013-10-22
受一位朋友之邀，想让我写写有关美国的种族和人权的文章，下面我就来说说有关美国的种族人权方面的内容，文笔有限，还请见谅！其实种族问题和枪支问题一样，一直以来就是美国社会的两个非常重大的问题，刚到美国时，如果你问我美国种族主义的问题的话，我可能无法回答你，毕竟不太了解，但现在美国生活两年了，接触的多看到的也多，所以对这方面的事情还是多少了解一些的。那美国到底有没有种族歧视？我可以告诉你：有。但不是直观的，只是潜在的存在种族歧视，为什么说不是直观的？首先需要关注的是美国的法律，在美国种族主义是受法律保护的，法律明文规定不得以各种理由实施种族主义的行为，具体内容包括对黑人和有色人种进行歧视、言语攻击、暴力事件等，这些都属于触犯美国的法律条款。政府以各种各样的法律来保护有色人种的生活、学习、健康、工作等方方面面。比如坐飞机时，如果某个人在飞机上做出歧视黑人的行为，首先会引来众人对你的不满，此时黑人有权利选择更换自己的座位，而机长面对此事件时，要果断的做出座位隔离，大家是不是会想为什么要对座位进行隔离？其实这样的做法并不是害怕发生双方出现大打出手行为（因为美国人还是很理智的，一般情况下不会无故的动手），而是以此来避免伤害黑人的自尊心，让他们获得更多人权的保护。除了上述提到的外，美国的大学在录取新生方面也对黑人有特别的优待，比如一个白人家庭的学生和一个黑人家庭的学生同时被大学录取的话，而白人家庭因为条件好，黑人家庭由于贫穷，在这种情况下，美国的大学会首先录取黑人家庭的学生，并对这样的家庭进行免学费的待遇，这也是美国大学一贯的做法。可能大家会想这对白人家庭的学生来说不公平，但是美国的一些大学校长却普遍认为：“一个条件优越的白人家庭的学生，他从出生到求学，所得到的东西太多了，相反一个黑人家庭的学生，对于他来说人生只是一个开始，因为贫穷的原因他无法享受更多更好的生活，在这个时候我们应该帮助他实现他的人生价值观，所以我们有理由选择黑人家庭的学生”。同样的黑人和有色人种在工作求职方面也有优先录用的待遇。另外黑人在各种公共场合比如排队购物、购票、购餐等等也可以优先照顾。这种情况是我遇到最多的事情，我却一次也没看到黑人不排队的现象，虽然黑人有优先照顾的权利，但他们还是很耐心的遵守社会公共秩序，这一点非常的难得，同时也让我很感动。以上提到的就是直观的，当然还有很多事例，在此就不进行一一说明了，下面再来说说潜在的歧视。为什么说是潜在的？最直接的表现就是美国的住宅规划，这样的规划已经将黑人进行了隔离，在美国判断一个住宅区到底居住着什么样的人群非常容易，从房子的外表和外部环境就可以看出来，美国的富人和中产阶级居住在郊区，而黑人和穷人则大多居住在市区，为什么会出现这样的规划？这不是政府刻意为之的，而是由于收入决定的，由于富人和中产阶级的收入高，因此他们的房子也更高档一些，黑人和穷人没有钱，买不起这样的房子，只能选择政府为他们建造的廉租房，或者是个别地点差环境差的住宅区，这样久而久之就形成了这种差异隔离化——富人居住富人区，中产阶级居住在中产阶级区，而穷人和黑人则被远远的隔离开。为什么会形成这样的居住隔离，受教育的水平的制约，影响了他们的工作范围和收入水平。众所周知，好的教育和工作环境将影响一个人的生活层面。而在美国，虽然黑人在各方面都有特别的优待，但是在教育方面，黑人的文化程度相比白人来说普遍偏低，没有好的学历支撑，也就很难过上中产阶级和富人的那种生活。虽然美国大学在录取新生时对黑人进行优先录取和免学费照顾，但是他们很难读到大学，一般高中没毕业就已经辍学了，因而黑人不愿意学习和工作的情况已经成了美国政府比较头疼的一种社会问题，这也间接的影响了他们的生活水准和收入情况，要怪也只能怪自己，政府对他们很优待了，机会是需要自己把握的，优质的工作和生活水准就在眼前，不想通过努力奋斗来实现，我想连上帝对他们也无能为力。下面再来看几组数据，通过这些数据也可以说明问题。2003年全美各类刑事犯罪案件中，黑人犯罪率占57.8%，其它有色人种犯罪率占14.9%，2005年时黑人犯罪率为55.1%，其它有色人种占15.6%，2007年整个美国的犯罪率之中，黑人犯罪占了54.6%，其它有色人种占11.4%，2008年时黑人犯罪率占全美总刑事犯罪的48.2%，其它有色人种占13.7%，到了2009年时黑人犯罪率占全美总刑事犯罪的45.3%，其它有色人种占10.9%。虽然看起来黑人的犯罪率呈逐年下降的趋势，但从整个美国的犯罪数据中来看，这些犯罪率数字是非常惊人的，基本平均两起犯罪案件中就有一个黑人在作案，为什么会有如此高的黑人犯罪率？首先是这类人群没有接受过良好的教育，其次是缺乏高等学历和社会求职技能，赚的钱太少，没有稳定的收入水平，种种原因最终让他们走向了犯罪的道路。本回答被提问者采纳
第2个回答 2015-11-22
就整体而言，美国不乏存在种族歧视，少数族裔在美国仍是弱势族群。尤为突出的是在劳务市场，白人雇主还是可以找到各种冠冕堂皇的借口来拒绝非洲裔求职者。由于种族歧视意识根深蒂固，黑人等少数民族在美国始终是二等公民，他们在政治、经济、教育、社会保障等问题上遭受歧视的现象依然存在。如在弗格森地区，其居民中非洲裔占70％左右，但在该地区的行政、司法、教育等机构中，白人却占据主导地位。这种“弗格森现象”在美国很多白人与少数族裔混居的地区并不少见。
与此同时，黑人群体在失业和贫困中挣扎。由于生存环境恶劣，黑人的犯罪率长期处于高位，这反过来又强化了白人主流社会对非洲裔群体的歧视。
作为美国社会的顽症之一，种族歧视问题将是对美国政府执政能力的一个长期考验。只有从思想上根本消除种族歧视，改善黑人等少数民族的生存环境，缩小他们与白人之间各方面的差距，这一棘手问题才有可能得到解决。
第3个回答 2015-10-22
有，现在的美国，在种族歧视方面可以说是新旧并存。一方面，旧有的种族主义势力仍然存在，他们尽管人数不多。
美国社会基本上解决了种族歧视，以及其他各种歧视的问题。在美国，歧视是十分敏感的话题，而且是非常严重的罪行。在美国求职招聘，不能过问性别、不能过问年龄、不能过问籍贯、不过问家庭情况（包括是否已婚，是否有孩子）更不可把肤色、种族、民族条件作为招聘的条件。否则，就有歧视嫌疑，除非你能够说明这份工作非某类人做不可，否则就要被告上法庭，以涉嫌歧视罪被起诉。可以说，在这个世界上，美国是种族与民族最多的国家，也是各种族、民族，不同文化背景的人相处最和谐的国家。
第4个回答 2018-12-07
没有 美国本身就是一个多种族的国家 那个种族都有 怎么歧视啊？？